Я стараюсь не писать в своем журнале о личной жизни. Но совсем обходить эту тему стороной естественно нельзя. Отношения есть везде.

И одни из самых ярких это отношения про любовь. Особенно любовные треугольники - жена, муж и любовница. Особую пикантность любовному треугольнику придает, если история разворачивается на работе в офисе. Ее наблюдают все ( Read more... )

Есть такой стереотип, что успешные люди, каждый в своей сфере, как-то определенно выглядят и ведут себя. Понятно, что это не шаблон, но тем не менее. Я сейчас говорю не о крайностях супер богатеях и олигархах, а об успешных карьеристах.


( Read more... )

Последние посты вызвали некоторые споры на тему Что такое карьера?

И мне бы хотелось доходчиво донести, что это для меня и чему я учу в своем обучающем курсе «Карьера в офисе».

Пока писала последний пост об отпуске, вспомнила еще один наглядный случай о двух бывших коллегах из одной компании, которые формально были очень похожи, а по сути, абсолютно ( Read more... )

О рабочих лошадках, об этих интересных людях я уже писала. Сегодня я расскажу об одной стандартной ситуации, которая случается с хорошими девочками, которые хотят работать и работают. О честных людях, справедливых, которые избегают разборок, скандалов, которые хотят со всеми поддерживать хорошие отношения.

Для которых начальники и коллеги выше их ( Read more... )

Начало     в прошлом посте.

Ну, ладно, вчера был пример с рядовым сотрудником. Вот вам пример директорский.

Есть акционер и три так сказать аффилированные фирмочки. Бухгалтерия, естественно, одна на все три компании, и заодно пытается вести кадровый учет. В одну из компаний приняли сотрудницу. Оформлять ее сразу никто не собирался, но ( Read more... )

Весна… Тепло… Солнце… Сегодня, правда, было затмение (позавчера вернее). Прошло оно как-то незаметно. Как светило, так и светит.

Короче тянет на романтику, любовь-морковь, в том числе и на работе.

Вспомнила, как когда-то впервые годы моей трудовой деятельности мне нравился директор. Ну как, нравился?.. Мне ближе стройные люди и мужчины в частности, ( Read more... )

Ужас, а ведь в каждой шутке есть доля шутки, и здесь тоже...

Click to view

Скоро будут посты! :)

Начало здесь и здесь...

«Люди не увольняются из-за низкой ЗП, они уходят, когда их не ценят» - миллиардер.

Если сотруднику дали себя попробовать, а он не справился, скажите вы: «Тогда что?»

«А все нормально!» - отвечу я вам.
( Расшифровка… )

Начало здесь …

«Стандарт»

Это очень «стандартная ситуация» для многих компаний, когда своим просто не дают развиваться, потому что начальник НЕ верит в подчиненного, считает, что он не справится. И это касается всего и руководящих должностей, и новых задач.

И как показывает практика, пусть вообще задача останется невыполненной, но новому человеку ( Read more... )

Хотела уже закончить с темой начальников, но разве с ней закончишь…))

К последним постам было несколько комментариев с мыслью, что «своих до начальников не повышаем, потому что не каждый специалист может им стать, и поэтому начальников берем со стороны».

Вспомнила случай рассказанный одной моей приятельницей - ситуация в офисе ее мужа.
( Ситуация… )