Leave a comment

Comments 31

igrok_213 August 26 2014, 10:56:53 UTC
спасибо ещё раз, за толковый совет попавший в точку.

Reply


evil_harconen August 26 2014, 11:09:05 UTC
Эх, увольнял я нескольких менеджеров, которые хотели только руководить. Редкостно бесполезные люди - чистые управленцы на сержантских позициях.

Reply

psilonsk August 26 2014, 14:34:14 UTC
И для них тоже этот пост. )

Reply


lyingmonroe August 26 2014, 11:27:17 UTC
не работа, а мечта)

Reply

psilonsk August 26 2014, 14:34:38 UTC
Почему мечта? Реальность.

Reply

lyingmonroe August 26 2014, 14:36:20 UTC
ваша. а у меня мечта пока))

Reply

psilonsk August 26 2014, 14:41:35 UTC
Ну, тут все просто, не мне вам советовать - резюме-новая работа. ))

Reply


birdwatcher August 26 2014, 11:31:50 UTC
Все знают, что это недостижимо. Человек слаб, если есть хоть какие-то навыки - не удержится и в самый неподходящий момент сделает в проекте что-либо по существу. Поэтому в менеджеры берут только людей, которые даже не представляют, с чего начинать. Чтобы не было соблазна.

Reply

psilonsk August 26 2014, 14:36:01 UTC
Если чешутся руки что-то сделать - тогда только к стулу привязать. )

Reply


trubachev August 26 2014, 12:17:21 UTC
Почему?

Reply

psilonsk August 26 2014, 14:43:03 UTC
Правда не понятно? Могу пост написать. Даже писал, вроде. )

Reply

der_wolf August 26 2014, 21:06:46 UTC
Можно ссылку на пост для тупых и любящих совмещать должности/обязанности ? :)
Правда, искать самому не хочется...

Reply


Leave a comment

Up