Feb 26, 2023 20:01
Может ли быть так что бы некая компания получала огромные прибыли, но давала очень мало рабочих мест?
Или, всё же, такая компания всё равно косвенно даёт рабочие места закупая оборудование и программное обеспечение?
Leave a comment
Comments 37
Reply
2. В какой-то степени. В среднем по мировой больнице приблизительно треть от стоимости товаров идет в госбюджет, треть в карман рабочих, треть в карман владельцев капитала.
Reply
Но потом стала расти, стали нанимать много работающих.
Reply
Reply
Этот парадокс головного мозга марксистов сто с лишним лет назад описал подробно Туган-Барановский:
"Что нормой, даже описанной в третьем томе Капитала является то, что прибыль зависит только от вложенного капитала (суммарно переменного и постоянного), независимо от "органического строения капитала".
Хотя по Марксу прибыль должна зависеть исключительно от "переменного капитала", т.е. от числа рабочих мест".
Примеров (мало людей, но много прибыли) полно: IT сферы, Дизайн, проектирование, любые современные услуги, сервис. Банки, издательства, музыкальные, телевизионные студии.
Первый признак такой фирмы (мало людей, но много прибыли) - высокий объем человеческого капитала, собранный в организации (знания, творческий потенциал, авторские права).
Элон Маск, Бил Гейтс, Стив Джобс, Сергей Брин - под руководством этих людей собиралось не много людей, но капитал и прибыли - огромные.
Reply
Туган-барановский известный путаник.
взял все три тома капитала уместил в одну примитивную строчку и её же доблестно опроверг :)
Что касается приведённых примеров, то как они опровергают Маркса?
если мало людей и много прибыли - это означает, что эти мало людей своим умом и сообразительностью сделали эту прибыль, которую присвоил их хозяин себе, а с ними не поделился.
Reply
Ага. По этой логике, если в компании убытки, значит эти люди в своей зарплате присвоили себе всю прибыль компании, а с хозяином не поделились.
Reply
Если бы вы читали Маркса, а не Туган-барановского, то вы бы знали, что Капиталист АВАНСИРУЕТ свой капитал в производство, потому что он обернётся с прибытком.
а работяги работают в КРЕДИТ месяц (или половину месяца). Никто заранее работягам не платит.
Reply
Leave a comment