ось
стаття, що викликала бурлєніє говн у тренерів з лічносного роста і коучерів. до речі, серед них я не зустрічала україномовних, вся їхня термінологія запозичена з московської коуч-терапія-гештальт-психоаналіз-тусовки. на мій погляд, це нова ускладнена модифікація методик просування гербалайфу, тільки на відміну від матеріального об'єкта (сушеної
(
Read more... )
Comments 25
на тему психотерпії - http://www.snob.ru/profile/9682/blog/49375?rp=lj
Reply
Reply
А тьотку - відправити в Африку, там вона потрібніша)
Reply
все за приказкою "поїхало в турне - дурне, приїхало з турне - дурне".
я не власник бізнесу, тому відправлять швидше мене.
Reply
Reply
Я не кажу, що треба дивитися філософськи, бо проблема є з тими тренерами. Якщо утрирувати - проблема в тому, що вони існують. І ті тренери створюють штучні негаразди, які, наче, треба вирішити. І починається усяке будівництво дружнього колективу (про інше не скажу, бо не знаю) за схемами, зовсім не пристосованими до того ж колективу і фірми, а спертими з якогось американського (?) зразка. Сумніваюсь, що російські тренери придумують власні методики, вони часто їх також звідкись передирають. А наші користуються цими вторинними джерелами, навіть не ворухнувшии пальцем, щоб зробити краще чи знайти оригінальне джерело (бо російська мова доступніша, ніж англійська чи німецька, наприклад).
Reply
Reply
Reply
Reply
Гра за правилами системи у мене, як у зебри смуги: по суті, виходить, але я не бачу сенсу віддавати цьому своє життя. час від часу мені хочеться ковтнути повітря свободи. тому кар'єрно-послужна біографія в мене смугаста: то густо, то пусто. але тєтка невмируща в усіх суспільних шарах, вона може приймати різні подоби, так чи інакше ти залежиш від неї і нагорі - де є своя тєтка.
Reply
така зараза на жаль всюди розповзлася, не лише в Україні.
В європейців інша імхо фішка - вони бюрократизують процес прямо аж до коренів - все мусить бути задокументовано, описано, обговорено, ще раз обговорено і затверджено. Після таких обговорень вже часу на реалізацію ідеї не залишається.
До прикладу - останні 3 тижні мені тупо доводиться відвойовувати своє право на роботі (чи то обов"язок) писати код а не сидіти на зборах і позіхати. Призначили нового начальника який дуже схожий до описаного образу "тьотки" і тепер в нас щодня по кілька годин - збори, а називають це "процес покращення і пришвидшення здачі кінцевого продукту". (тут можна вставити злобні матюки)
Reply
Reply
Класно?
Reply
я би радила вам прийняти "священне нєдєяніє", якщо вам підійде - однодумців у вас буде більше.
в силу темпераменту, воно мені лише ненадовго допомагає.
Reply
Reply
Leave a comment