Сегодня как раз то время когда я вижу своими глазами - как ежедневно, мучаясь, сопротивляясь - умирает та отвратительная старого формата розница - которую мы видим повсюду!

Я могу назвать несколько направлений - по которым ведется ее самоумерщвление:

( Read more... )

У меня сейчас два захватывающих проекта - работа в Белоусов групп и открытие филиала в Липецке, а так же работа над своим проектом.

так вот меня очень радует, когда удается привлечь в свою команду прекрасных людей! Прекрасных с точки зрения человечности и продуктивности! Особенно меня радует, когда удается выдернуть их из рутины и староформатной ( Read more... )

Я люблю учиться, а еще практиковать то, чему научился. так вот бизнес мне дает такую возможность - некая такая игра))

так вот по мере обучения игре в бизнес - я все больше проникаю в то, что есть на самом деле. это важно - на себе я ощутил большое несоответствие моего представления о бизнесе тому - что есть на самом деле, а если прибавить сюда еще и ( Read more... )

Реформирую свою модель управления на основе того, чему научился.

Первое что я сделал и делаю до сих пор - это составление организующей схемы с прописыванием полных должностных инструкций и продуктов к каждому посту.

Второе - о чем сейчас пойдет речь - введение статистического учета работы.

Управление на основе статистики - это учет важных показателей ( Read more... )

Как классно бывает учиться - но еще класснее практиковать то, чему научился!

( Read more... )

Был я недавно в славном городе Питере на обучении с коллегами с других регионов. учили нас в нашей самой крутой организации самых крутых перцев под названием ....название будет в тегах))) - так вот учили нас многому и я многому научился - в том числе здесь про это есть http://unkas31.livejournal. ( Read more... )

сегодня я уловил одну вещь в отношении управления персоналом. конечно в этом плане должна работать система - и каждая составляющая важна, но есть штука - без которой эффективность контроля теряется. Эта штука называется личное живое участие управляющего

в том и фишка - я видел как на торговых точках и рабочих местах пытались тотально следить за ( Read more... )

Готовлюсь к запуску своей розницы и главным упором в ежедневных усилиях для меня является совершенствования технологии конвертации всех усилий в деньги - конкретно процесса продаж.

фишка в том, что я столкнулся с очевидностью - детализация механизма продаж и завязывание оплаты за выполнение каждого необходимого действия приносит хороший результат! в ( Read more... )

я как-то писал - что те-кто нужен в бизнесе да и вообще по сути в жизни - ВЕЗДЕ - идеал - это счастливые люди!

именно они и только они самые эффективные и продуктивные, способные и желающие обучаться и развиваться, точно знающие зачем они здесь и что это им дает. и чем ближе к счастью - тем лучше!

( Read more... )