По какой причине вы бы стали работать за маленькие деньги?

Mar 16, 2010 17:03


Признаки зарплаты:
Что-то денег маловато,
Значит вскорости зарплата!
(народный фольклор)

Говоря о работе за маленькие деньги, я не имею в виду нехватку денег как таковую. Это две совершенно разные вещи. Нехватка денег может быть и при работе за большие деньги.

Например, гонорар в 2-3 тысячи долларов за съемочный день многими российскими гражданами ( Read more... )

денежное изобилие, ШФЗ, смех, вопросы, книги

Leave a comment

Comments 28

psyh0_olog March 16 2010, 14:33:07 UTC
1. Очень даже считаю.
2. Ну, собственно, у меня так и было, когда я пришла работать по специальности - по той причине, что работа мне интересна, она приносит мне моральное удовлетворение, это то, чем я хотела и хочу заниматься. Перспективы роста, стабильность и материальный достаток - это приятный бонус :)

Reply


bagdan March 16 2010, 15:26:07 UTC
1. Считаю.
2. Там где большие - мне неинтересно. Или я не всё знаю ещё...

Reply

tanya_morozova March 16 2010, 15:46:11 UTC
Я так понимаю, что сейчас ты работаешь за "нормальные" деньги, раз считаешь оплату своего труда справедливой. А вот что бы тебя подвигло пойти работать за маленькие деньги, изначально зная, что твоя работа стоит дороже?

Reply

bagdan March 16 2010, 16:33:21 UTC
Пытался не вылезать за ответы на твои вопросы.:)

Маленькие, нормальные, большие деньги - очень субъективно.
Мне больше нравится - достаточные.
Т.е. их количество заботит очень редко, существующая сумма достаточна для обеспечения потребностей.

Мне не всегда достаточна, думаю из-за лишних потребностей.

Ты как-то писала, что человека нельзя заставить что-либо делать против его воли. Сломать волю или сделать что-бы он захотел - возможно вполне. Пытки и маркетинг - основные инструменты для этого.

Работать за маленькие деньги я бы стал из удовольствия, вот только не знаю на сколько меня хватило.
Работа стоит дороже - эту фразу я не понял. Работа стоит столько за сколько ты её делаешь.

Я сейчас делаю то что у меня получается, но мне надоело, стало скучно. И я думаю не о увеличении зарплаты, а чем бы заняться что-бы нравилось и было не скучно.

Reply

tanya_morozova March 16 2010, 17:25:35 UTC
>Работа стоит дороже - эту фразу я не понял. Работа стоит столько за сколько ты её делаешь.

Представим, что гипотетически час твоей работы стоит 100 долларов, а тебе предлагают потратить 5 твоих часов за 15 долларов.

Например, предлагают написать статью, за которую тебе вместо 500 долларов заплатят всего 15. Стал бы ты ее писать ради удовольствия?

Reply


mishuk_m March 16 2010, 18:09:02 UTC
Есть ещё причина: мало работы в данном населённом пункте. И люди вынуждены.
Я бы стал работать за маленькие деньги, если бы работа не напрягала и не отнимала здоровье.

Reply

tanya_morozova March 16 2010, 18:53:59 UTC
Но есть же высокооплачиваемая работа в других местах. Свет клином на этом населенном пункте не сошелся. Никто же с пистолетом у виска не стоит и работать за маленькие деньги не заставляет. Люди сами решают, что они вынуждены, хотя их никто не вынуждает ( ... )

Reply

mishuk_m March 16 2010, 18:58:51 UTC
Верно.

Reply

mishuk_m March 16 2010, 19:01:58 UTC
Я реально стою столько, сколько получаю.

Reply


mishuk_m March 16 2010, 18:10:48 UTC
А вообще, сначала нужно знать тот образ жизни, который тебе нужен, а потом уже прикинуть, сколько тебе на него денег нужно.

Reply


strepitosa March 16 2010, 20:07:58 UTC
я бы работала в идеале за большие, но можно и за средние, можно за маленькие деньги, или бесплатно, а может быть и сама приплачивала бы - за ту работу, которая засавляет мою душу петь.
например, я два года вела тренинги совершенно бесплатно. но сколько удовольствия я от этого получила! и знаний! и опыта! и пользы принесла людям- я совершенно искренне так считаю.
разве это сравнится с деньгами?

но есть важный момент тут: чтобы все-таки были откуда-то деньги и твоя семья не голодала и не скиталась, пока ты с упоением работаешь в свое удовольствие..

и второе: чтобы семья была не только сытой, но и морально не заброшенной тобой в твоем упоении..

Reply

jane_dubai March 17 2010, 04:56:00 UTC
Один знакомый приехал из Америке в ОАЭ, после универа. Пришел в контору устраиваться на работу, его не берут как штатную единицу. Тогда он сказал "Мне очень нравится ваша компания, я готов работать бесплатно первое время, вы оцените меня"
Его взяли, даже платили не большие деньги, а в итоге он проработал там 2 года.

Я бы пошла за маленькие деньги работать в то место, ради ОПЫТА, наработки связей. Как только бы почувствовала свою квалификацию выше, договрилась о других условиях. Для меня приемлемы условия, с результата.

Reply

tanya_morozova March 17 2010, 07:02:05 UTC
А если ты пришла в фирму, в которую давно хотела попасть, уже с высокой квалификацией и большим опытом, и тебе говорят, что сейчас нет свободных мест, есть лишь место низкооплачиваемого работника, согласилась бы его занять с неясной перспективой когда-нибудь работать в должности, соответствующей твоей квалификации?

Reply

jane_dubai March 17 2010, 07:14:28 UTC
Ну во-первых, если у меня высокая квалификация и большой опыт в данной сфыре, я бы пришла к ген.директору и сказала что я могу сделать ПОЛЕЗНО-ВЫГОДНОГО для их компании (перечислила бы пункты, или спросила "Какие проблемы острые и надо решать")

во-вторых, умный директор всегда лучше возьмет 1 полезно-выгодного сотрудника, чем содержать 3 болбесов. А такова проблема просто НАСУЩНАЯ в российских компаниях!!!

если же неумный директор мне откажет и предложет только низкооплачиваемую должность, то я:
1. звешу "за" и "против" работы на низкой позиции. Если мне нужны связи, еще что-то...я соглашусь на некоторое испытательное время, потому что я знаю НА ЧТО ИДУ (иначе говоря, преследую свою выгоду)
2. не соглашусь, ибо тупой начальник, неинтересная позиция...и пойду ОТКРОЮ СВОЕ ДЕЛО!

Reply


Leave a comment

Up