трудовое право

Feb 20, 2015 01:27

Не знаю стоит ли замарачиваться..т.д.декретная ставка, конфликт, просьба уйти, но..беременность и надо дотянуть до декрета 6мес. Уход на больничный,следом очередной отпуск,следом учебный на диплом на 2 мес. Без опл. Уведомление о сокращении численности. В это ж время выставление вакансии с требованием в/о, диплома на руках нет, но на вак ( Read more... )

сокращение штата, трудовое право, увольнение

Leave a comment

Comments 10

mkphotos February 20 2015, 12:11:53 UTC
Ответ "вам ничего не должны" везде так пишут. Пишут и не стесняются уже даже, позорища..
Вы работали, от вашей зарплаты забирали часть на налоги и тд, на эти налоги существует весь гос аппарат, чтоб работать и помогать людям, если вдруг у них возникли проблемы, а оно еще и пишет, что не должно.

В очень многих гос структурах, учреждениях и тд чиновники, сотрудники, гос лица опустились ниже плинтуса, их образование, компетентность и многое др оставляют желать лучшего, к сожалению. Уже не в состоянии или что там у них.. Но некоторых даже увольняют за такие выходки и письма-отмазки. Но, н-да..

Если в этом сообществе вам дадут грамотный компетентный ответ (а не "вы все равно ничего не сможете сделать") юрист по трудовому праву, это будет хорошо, хотя я круто сомневаюсь.. :( Удачи вам..

Reply


ly_ly February 20 2015, 12:25:07 UTC
обратитесь в трудовую инспекцию, они помогают, придите на личный прием и они вас проконсультируют и помогут

Reply

portsel February 20 2015, 12:50:33 UTC
в исходном посте
Обращаемся в ГТИ - дают ответ что никто ничего вам не должен сидите на своей ставке в декрете.

Reply

ly_ly February 20 2015, 12:55:24 UTC
отлично, что вы зашли написать этот коммент)

Reply

portsel February 20 2015, 12:56:49 UTC
Я зашёл как раз наоборот - комменты почитать. :-)

Reply


Leave a comment

Up