Научился писать в жж с мобилы. Буду писать чаще.....отображать свои чувства. Особенно сейчас. Я уверен с мамой все будет хорошо, не знаю почему но я в этом уверен. Отца жалко до слез, он не переживет если что то случиться..... про маму и говорить не о чем. Я видел ее когда нам сказали диагноз. Мы до машины еле дошли, нет я не верю..... Бросаю ( Read more... )

Привет, у мамы рак, внутри пустота. На самом деле я не верю.........

Опубликовано с мобильного портала m.livejournal.com

Ну вот.......................
С 01.07.09 г. я руководитель регионального отдела в компании Эльд..
А то прям в преведущих постах один пессимизм.............................
Пока на испыталке, но думаю справлюсь, я уже пол года до назначения фактически им являлся.

Наконец то я вспомнил про ЖЖ. Просто сегодня в журнале прочитал про микроблогинг (Твитер), думал утром посмотреть, что это за зверь, но не буду........... хватит ЖЖ и E-xecutive ( Read more... )

В Феврале написал в "Секрет Фирмы" решение бизнес кейса "Плата За рост". Занял пятое место, неожиданно получилось, усилий то много не прилагал. Написал все как есть, т.е. как думаю, и как сам бы сделал. Примечательно, до меня 4 первых места заняли сплошь топ-менеджмент различных компаний, и тут я МЕНЕДЖЕР, просто без изысков и красивых должностей ( Read more... )

Че то я давно не писал в журнале..................
Начал чувствовать кризис, заметно ощутимо выросли платежи по кредиту.
Сегодня до жути захотелось иметь дачу с Камином. Посмотрел объявы дороговато конечно.
Есть к чему стремиться......................
Думаю главное захотеть, когда ставишь цель рано или поздно ее достигаешь.
Только вот хотят все по

Некоторые менеджеры боятся, нет испытывают страх, перед тем как сделать первое предложение новому клиенту……..

А некоторые менеджеры наоборот не боятся и действуют очень безрассудно и можно сказать нагло…….

Это конечно крайности но в меньшей или большей степени они встречаются довольно часто.

И первый, и второй вариант однозначно наносит вред компании ( Read more... )

Есть такая ситуация…………….

Назовем эту ситуацию «грань субъективной оценки сотрудника как единицы штата»…………..

Вот вводные:

Руководство компании, управляя фирмой, в «трудные времена» или по-другому  в кризис, дает сотрудникам субъективную оценку, а именно вот этот сотрудник молодец даже в трудные времена не уходит из компании, нам всем сейчас не ( Read more... )

Кризис.........
Интересная вещь, во время "этого самого КРИЗИСА", когда по идее все в Компании должны действовать как единый организм, что бы не просто пережить трудности, а выйти еще и с пользой для фирмы из этой ситуации. А такая возможность при наличии определенных обстоятельств и грамотном менеджменте имеется.  Так вот, в этот момент начинается ( Read more... )

Вчера видел рекламу Рено, вот в кратце:

Мужик сидит в квартире а стены и пол дрожат от шума поездов, голос за кадром вы поменяли квартиру.......
Мужик сидит на работе ему указывает какой то чувак что мол не отвлекайся лупись в комп - работай голос за кадром вы поменяли работу.....
Такая же байда с прической............ и т.д.

Вообщем ситуация такая что ( Read more... )