Я до короны была в активном поиске, так как думала, что карьерно не расту, хотела в большую фирму перейти. А сейчас я так рада, что не ушла никуда. Наш стартап с 15 сотрудниками в Израиле создал нам всем просто фантастические условия для работы из дома, такой гибкости к моим пожеланиям ещё никто нигде не проявлял. Мне сейчас так глубоко наплевать на карьерный рост, особенно, когда школа то есть, то нету. Да и на зарплату тоже наплевать, потому что расходы сократились. У людей сильно изменились требования к работе и к условиям.
Большие фирмы тоже создали условия. Насчет расходов - на что-то сократились, а на что-то возросли. Вода, электричество,... Или вам такие расходы тоже оплачивают?
Я сужу по предыдущим своим фирмам, ни в одной из них мне не разрешили бы работать, находясь в другой стране, или переезжая из страны в страну. Еще ни в одной из них начальник бы не предложил оплачивать штрафы тех, кто нарушил "агбалат мирхак", чтобы побегать в парке или поплавать в море. Нам всем пиво по домам с посыльным рассылали на "хэппи ауэр", чтобы мы по зуму чекались в конце рабочей недели. У меня на этот счет илююзий нет. Везде есть плюсы и минусы, но в маленьких фирмах гораздо удобнее создавать видимость "яхас иши", и это было очень важно именно во время короны.
Мне всегда казалось (и сейчас тоже кажется) что эти цифры сильно завышены. Я сам был когда-то программером, у меня много знакомых программеров и никак эти цифры не согласуются с реальными з/п знакомых мне людей. А может я что-то не понимаю? Ведь это якобы среднее арифметическое, а похоже на максимально возможное в каком нибудь стартапе. Ваше мнение?
согласен, на максимум непохоже. но еще меньше похоже на среднее арифм. как они вообще считают? В индустрии полным полно людей на 10-15К, и абсолютно невероятно, что на каждого такого существует антипод на 45-50К.
Comments 55
Reply
Я до короны была в активном поиске, так как думала, что карьерно не расту, хотела в большую фирму перейти. А сейчас я так рада, что не ушла никуда. Наш стартап с 15 сотрудниками в Израиле создал нам всем просто фантастические условия для работы из дома, такой гибкости к моим пожеланиям ещё никто нигде не проявлял. Мне сейчас так глубоко наплевать на карьерный рост, особенно, когда школа то есть, то нету. Да и на зарплату тоже наплевать, потому что расходы сократились. У людей сильно изменились требования к работе и к условиям.
Reply
Reply
Reply
Оплата штрафов - это круто! Нам на работе много чего сделали, но штрафы мы даже и не просили :)
Reply
Reply
Хм, далеки вы от народа,ох далеки.
Reply
Reply
На программировании?! 😲
В Индии, разве что...
Reply
Leave a comment