Feb 12, 2019 10:00
люди,
подчиненные,
создать условия,
psychological safety,
отношение к сотрудникам,
командный дух,
сотрудники,
отношение к коллегам,
интересно,
психологическая безопасность,
управление изменениями,
профессионалы,
управление проектами,
создание команды,
команда,
отношение к работе,
цель,
создание продукта,
начальство
Leave a comment
Comments 38
Типа, "Я могу косячить направо и налево, команда должна меня понять и простить. Но остальные члены команды ошибаться права не имеют, я должен иметь возможность на них положиться".
Reply
Reply
Reply
Reply
А так, если что либо новое. Ни в коем случае. Вдруг не получится. И тогда, опять - могут посадить или припаять пару статей.
Reply
Любая инициатива наказуема. Не ошибается тот, кто ничего не делает.
Reply
Без гугла проанализировать успешные команды никак 😂
Reply
Reply
Reply
(The comment has been removed)
Reply
(The comment has been removed)
(The comment has been removed)
Reply
Leave a comment