Ален Делон говорит по-английски

[psilonsk]

Comments

[pupirikin]

Слыхал я про контору, которая накидывала ЗП тем, кто не курит и печатает слепым десятипольцевым. Правда, не знаю насколько это стимулировало

[psilonsk]

С курением - правильная идея.

[pupirikin]

Вот только вопрос -- не будет ли это считаться дискриминацией

[tanfisstur]

А каким боком это дискриминация? Это же прибавка для некурящих, а не вычет для курящих.

[ologgka]

Хм, а я бы так поработала.
А то у нас оценка компетенций есть, а рост зарплаты по ее итогам не всегда очевиден и справедлив.

[psilonsk]

Я работал в таких условиях. Реально стимулирует.

[minalexpro]

Слыхал я про контору, которая в добровольно-принудительном порядке заставляла делать прививки от гриппа, а тем, кто не делает - не оплачивала больничные.

[psilonsk]

Это уже явное нарушение ТК. )

[pupirikin]

Можно несделавшим прививки не доплачивать за больничный.

[minalexpro]

По-моему при официальном больничном около 40% идет оплата.

Можно не болевшим за период доплачивать (всем или сделавшим прививки)

[brightist]

не очень понятно зачем доплачивать за навык, который на работе не нужен?

и если навык все же нужен, то зачем брать на работу людей без навыка?

[andrey_tch]

"есть навык" и "нужен в работе" - это непрерывные параметры, а не "0/1".
Возьмем, к примеру, тот же навык скоропечатания. Можно печатать 100 знаков в минуту, можно 120, можно 180. С какого уровня навык "есть"? И с какого уровня он ""нужен"?

[brightist]

есть и нужен это как раз дискретные параметры - или есть или нет, или нужен или нет

скоропечатание нужно только секретарю или работнику колцентра, который печатает под быструю диктовку, и вы сами устанавливаете порог скорости которая вам нужна

все остальные не смогут печатать быстрее чем придумывают что напечатать, поэтому 100 или 180 вообще не имеет значения

зачем в таком случае доплачивать за скоропечатание, если при нужности навыка вы просто берете того у кого даже не 180 а 300, а при важности других навыков этот вас вообще не волнует, или при прочих равных вы за те же деньги даете работу тому у кого больше навыков

[lypar]

Знание языка очень трудно дискретно описать "знает/не знает". Можно так сделать для какого-либо определенного уровня знаний. Например баллы IELTS/TOEFL для английского. Простой пример - знание языка на уровне чтения писем против знания на уровне свободного разговора по телефону. Между ними большой разрыв.

[doctoralewer]

Змея мудро говорит :)