Важно не количество, а качество. Если бы рабочие именно трудились, а не отсиживали свои часы, как делает подавляющее большинство, тогда достаточно было бы и шести часов. Акцент нужно делать на повышении производительности труда.
А зачем нанимать тех,кто "отсиживает"?! Если есть подобные сотрудники,то это говорит о некачественной кадровой политике. А кто виноват в том,что бизнесмен нанял плохого кадровика и неэфективно стоит свою работу?! Только сам бизнесмен! Значин это ОН не умеет эффективно выстроить свой бизнес и ему не стоит им продолжать заниматься!
Обеспечение производительности это как раз задача руководителя. Если руководитель не может обеспечить полную отдачу от рабочих и пытается это компенсировать жопо-часами, то говно руководитель.
Re: Мысли гигантов приватизацииquazi_menNovember 15 2010, 07:15:09 UTC
Да не! Ему просто анекдот про революцию рассказали.Этот , где барышня услышав шум за окнами, просит служанку узнать, в чём там дело.Та вернулась и говорит:"Революция,барышня" "О,как замечательно!Мой отец тоже считал,что нужна революция!А чего же они хотят?" "Хотят, чтобы не было богатых,барышня" "Странно...А мой отец хотел,чтобы не было бедных..."
Re: Мысли гигантов приватизации
anonymous
July 18 2011, 21:20:29 UTC
у нас много бедных ..потому что на всех не хватает постов в правительстве и кресел в думах.. .... за десоветизацию проголосавали мулла равин поп и другие члены кпсс.. ...... за двадцать лет россия широко шагнула по демакратическому пути.. даже прописку переименовала в регистрацию...колхозы в тсж..а президента выбирает путем тайного приемственного миропамазанья.. ... дураки и дороги ..не беда россии ..а спасение. и национальное достояние.. потому что только они всегда защищали россию..без вопроса зачем..
«Я за борьбу против бедности, а мои оппоненты борются против богатых», - Вот за это я Вас и люблю :)
Спасибо за ссылку. Первые 4 мин. посмотрела. Вашему оппоненту (уважаемому Исаеву?) захотелось сказать: "действительность такова, что внеурочные не оплачивают не только в двойном, а даже в одинарном размере (доп. выходы ведь можно в табеле и не отмечать, их вообще можно не замечать), а вот по совместительству оплачивать придется, так что не каждый работодатель захочет элементарно оформлять совместительство"
Может, там понятней объяснила? Что на Прохорова кидаться? Он (и РСПП) за то, чтобы у людей была возможность получать официальные доплаты, в то время как неофициальных доплат и вовсе нет. И не говорите, что есть! Сколько мест сменила, - если подписался под ненормированным рабочим днем, - не будут платить со словами: "у тебя он самый, ненормированный"! Не согласитесь? Везет Вам. :)
Успехов и удачи.
p.s.: "чьей..?" - раз спрашиваете, значит точно не Вашей
Re: ТК60radostzhizniNovember 15 2010, 04:39:23 UTC
еще в голову пришло сравнение. Эта статья уже есть. Ее надо просто перевести в рабочий режим поправкой, предлагаемой РСПП. Это как лампа: вкручена, но не включена.
А что собственно по сути-то сказали в интервью? Что это за модернизация, которая приводит к удлинению рабочего дня? Это как раз возможность откладывать модернизацию и дальше. Каким образом можно увеличить занятость, если увеличить продолжительность рабочего дня одного рабочего?
Да уж! Г-н Прохоров опозорился с таким "продуманным" законом! Ни на один вопрос толком ответить не смог! А уж про "высокие социальные гарантии" в нашей стране-это вообще шедевральная фраза! Как Вы оторваны от жизни,однако!
И огорчил Ярмольник,конечно!Очень! Подлизывал бы своему спонсору хотя бы не публично -мерзко как-то наблюдать моральное падение человека...
Ну,к счастью, я не одна тут в курсе реального положения дел на рынке труда)
И ещё хотела ответить тут на вопрос по поводу-откуда взять кадры? А оттуда же откуда беруться столь успешные бизнесмены! Или у нас сильно высок уровень образования в сфере управления?! Да у многих бизнесменов даже в\о нет,что не мешает им быть финансово состоятельными. Может быть надо как-то начинать социально защищать работников?! Я уже молчу про детей,пенсионеров,инвалидов...
Господин Прохоров делает "проброс" закидывает и смотрит реакцию но не нашу с вами Что до Ярмольника был хороший актер а стал ... Впрочем его величество $$$$ делают свое дело.
Comments 234
Reply
Если есть подобные сотрудники,то это говорит о некачественной кадровой политике.
А кто виноват в том,что бизнесмен нанял плохого кадровика и неэфективно стоит свою работу?!
Только сам бизнесмен!
Значин это ОН не умеет эффективно выстроить свой бизнес и ему не стоит им продолжать заниматься!
Reply
Reply
(The comment has been removed)
(The comment has been removed)
Ему просто анекдот про революцию рассказали.Этот , где барышня услышав шум за окнами, просит служанку узнать, в чём там дело.Та вернулась и говорит:"Революция,барышня"
"О,как замечательно!Мой отец тоже считал,что нужна революция!А чего же они хотят?"
"Хотят, чтобы не было богатых,барышня"
"Странно...А мой отец хотел,чтобы не было бедных..."
Reply
....
за десоветизацию проголосавали мулла равин поп и другие члены кпсс..
......
за двадцать лет россия широко шагнула по демакратическому пути..
даже прописку переименовала в регистрацию...колхозы в тсж..а президента выбирает путем тайного приемственного миропамазанья..
...
дураки и дороги ..не беда россии ..а спасение. и национальное достояние..
потому что только они всегда защищали россию..без вопроса зачем..
Reply
Вот за это я Вас и люблю :)
Спасибо за ссылку.
Первые 4 мин. посмотрела.
Вашему оппоненту (уважаемому Исаеву?) захотелось сказать:
"действительность такова, что внеурочные не оплачивают не только в двойном, а даже в одинарном размере (доп. выходы ведь можно в табеле и не отмечать, их вообще можно не замечать), а вот по совместительству оплачивать придется, так что не каждый работодатель захочет элементарно оформлять совместительство"
С уважением, успехов и удачи.
Reply
Reply
Может, там понятней объяснила?
Что на Прохорова кидаться? Он (и РСПП) за то, чтобы у людей была возможность получать официальные доплаты, в то время как неофициальных доплат и вовсе нет. И не говорите, что есть! Сколько мест сменила, - если подписался под ненормированным рабочим днем, - не будут платить со словами: "у тебя он самый, ненормированный"!
Не согласитесь?
Везет Вам. :)
Успехов и удачи.
p.s.: "чьей..?" - раз спрашиваете, значит точно не Вашей
Reply
Эта статья уже есть. Ее надо просто перевести в рабочий режим поправкой, предлагаемой РСПП.
Это как лампа: вкручена, но не включена.
поправьте меня. если я ошибаюсь.
успехов.
Reply
Каким образом можно увеличить занятость, если увеличить продолжительность рабочего дня одного рабочего?
Хорошая мина при плохой игре.
Reply
Г-н Прохоров опозорился с таким "продуманным" законом!
Ни на один вопрос толком ответить не смог!
А уж про "высокие социальные гарантии" в нашей стране-это вообще шедевральная фраза!
Как Вы оторваны от жизни,однако!
И огорчил Ярмольник,конечно!Очень!
Подлизывал бы своему спонсору хотя бы не публично -мерзко как-то наблюдать моральное падение человека...
Reply
Reply
И ещё хотела ответить тут на вопрос по поводу-откуда взять кадры?
А оттуда же откуда беруться столь успешные бизнесмены!
Или у нас сильно высок уровень образования в сфере управления?!
Да у многих бизнесменов даже в\о нет,что не мешает им быть финансово состоятельными.
Может быть надо как-то начинать социально защищать работников?!
Я уже молчу про детей,пенсионеров,инвалидов...
Reply
закидывает и смотрит реакцию но не нашу с вами
Что до Ярмольника был хороший актер а стал ...
Впрочем его величество $$$$ делают свое дело.
Reply
Leave a comment