Как во время собеседования проверяют стрессоустойчивость

[lika_bo]

Стресс стал постоянным спутником жизни для нас. По крайней мере, так все говорят. При этом большинство не может точно сформулировать ответ на вопрос:

- Что такое стресс?

Comments

[lj_frank_bot]

Здравствуйте!
Система категоризации Живого Журнала посчитала, что вашу запись можно отнести к категории: Общество.
Если вы считаете, что система ошиблась - напишите об этом в ответе на этот комментарий. Ваша обратная связь поможет сделать систему точнее.
Фрэнк,
команда ЖЖ.

[klim_33]

Всякое случалось. На одной очень известной колбасной фабрике, правда она сейчас в провале, из чистого упрямства ждал часа два. Потом попал в кабинет к директору. У него тарелка колбасы и куча его замов. Смачно так жрёт. ))
Вопросы задаёт только он: а чё так? а какого хрена? Да ты гонишь!
Я встал и ушёл, а за мной его кадровик? погодите, вы нас неправильно поняли!
Да ну вас к чёрту!

[lika_bo]

Наверное, благодаря такой системе подбора фабрика и в провале

[ext_5242384]

может они кандидатов на фарш колбасный отбирали...

[klim_33]

Точно! :)

[afonya_007]

пипец проверка на стресс...умора

[eugenius73]

Вот-вот. полная ерунда во всех перечисленных примерах. Видел нечто подобное в 90-х, когда люди были еще добрые и правильные - терпели и "понимали". Сейчас же за такие выходки запросто может прилететь в ипплет даже невиновной девчонке-секретарше, что "приглашала на собеседование". Уж про отрицательные отзывы на десятке ресурсов и не говорю
(((

[kosmonavtmic]

Это на какую должность так собеседуют? Телефонный обзвонщик-впариватель?

[lika_bo]

На ту, на которую работодатель посчитает нужным проверять стрессоустойчивость. В некоторых компаниях так собеседуют даже уборщиц.

[kosmonavtmic]

Не "работодатель посчитает нужным", а требуется для бизнес-процесса. Если уборщица в течение рабочего дня убирается в офисе или в торговом зале, то вполне объяснимое требование. Только вот без предупреждения делать этот тест - профнепригодность HR.

[used_against]

Хуебование. Терпилы вы убогие.

[black_browning]

Как я уже говорил прежде, у вас подготовлен прекрасный семинар с замечательными сказками для директората

[lika_bo]

Очень лестно читать Ваш отзыв, но к обучению персонала я не имею отношения. И ни в коем случае не предлагаю применять данные методики, потому что сама считаю их более чем бесполезными и вредными (о чем и написала в статье).
ФЗП - боль для всех. Но, как говорят директора, зачем платить больше, если есть те, кто согласен делать тоже самое за меньшие деньги? Начинают думать иначе, когда сталкиваются с результатами труда таких сотрудников. Но на это нужно время и ряд ошибок.
Выращивание руководителей во многих компаниях уже началось. Вернулись к этому наконец-таки. Хотя собственники часто и опасаются рисков такого выращивания: деньги вложим, а где гарантии, что он не уйдет?

[12xc33]

А где гарантии, что сам собственник в течение года не переселится на Тот Свет?
Нет таких гарантий.

[kosmonavtmic]

1. То же самое за меньшие деньги? Ну это очень спорно. За меньшие деньги делается в разы меньше. Речь про оплату "ниже средней по региону".
2. "Выращивают" максимум низшее руководящее звено. Даже в среднее набирают по родственникам и знакомым.