АНТИПАНИКА

[kibernetika]

          С утра я обнаружила в почтовом ящике четыре гневных письма, в которых  начальница мне объясняла подробно ошибки, «которые привели к бардаку и полному хаосу». Их нужно исправить. Одна из ошибок - я сканировала паспорта посетителей, но не давала им анкеты. До меня с начала прошлого года анкеты уже не заполнялись.Почему?

Comments

[lj_frank_bot]

Здравствуйте!
Система категоризации Живого Журнала посчитала, что вашу запись можно отнести к категориям: Еда, Лытдыбр, Общество, Работа.
Если вы считаете, что система ошиблась - напишите об этом в ответе на этот комментарий. Ваша обратная связь поможет сделать систему точнее.
Фрэнк,
команда ЖЖ.

[jm188]

а если быть полностью откровенной, как Вы думаете, что Вы сделали такого, за что начальница вас могла невзлюбить?

[kibernetika]

Тут дело не во мне. Здесь очень часто меняются сотрудники. У неё просто такой характер.

[jm188]

а ну если текучка кадров, то понятно. А если кто выше, кого можно попросить привести её в чувства?

[ubermensch_2]

Ты молодец
А начальница пытается тебя загнобить, показывает кто тут босс, чувствует что ты её по уровню выше. Но это ты наверное и так знаешь.

[kibernetika]

Она это делает просто потому, что может делать. И до определённого момента люди терпят. Потом проходит 3-5 месяцев, и человек сваливает.

[ubermensch_2]

Синдром вахтёра?
Надо просто задолбать сотрудника и оторваться, это да.

Скажи а ты сама паникуешь, серьёзно относишься к таким наездам, реагируешь на них внутренне?

[kibernetika]

Я с самого начала была готова уйти в любой момент. Старый компьютер, даже вордовские файлы зависали. Предыдущая администратор стучала мышкой по столу и чертыхалась. После этого я тоже психанула. Я даже мышку свою из дома принесла. Я до этого была на 2 стажировках и мне просто тоже надоело бегать, хотелось где-то остановится. А где? В садике, где мама Вари Толстоноговой на всех кидалась, не останешься. Меня уже оформили там ( без моего ведома, как оказалось) по трудовой, не дав ни договора, ни должностных обязательств.

[piston_404]

Когда я прихожу на новое место я не только делаю, что нужно и что мне говорит руководство, но и пишу список для оптимизации и усовершенствований процессов выполняемых в отделе, поэтому, например я про необходимость анкет или бы догадался сам, либо обосновал их ненужность изучив данные прошлого, ведь необходимость каких либо компонентов логична и очевидна либо, отпадает показав неэ@фективность, в любом случае надо выстраивать структуру своих задач исходя из текущих процессов и стратегических🤓😎😁

[kibernetika]

"про необходимость анкет или бы догадался сам"

Поэтому увидев, что РАНЬШЕ они были,а потом их перестали давать, мною были заданы уточняющие вопросы. Мне сказали "Теперь не даём". Спустя месяц на меня неожиданно наехали "Почему не даёшь?" Занавес.

Мне было показало, как вести эксель таблицу. До меня 3 администратора писали "Иванов, 5 000 руб. оплачено нал" Мне сказали, что это всё неправильно, надо писать "Иванов, 5000 руб нал" без слова "оплачено". НО если не оплачено, то писать необходимо.

А здесь без вариантов. Как в такой шутке "Почему в шапке, дурак?" или "Почему без шапки, дурак?"

[piston_404]

Тогда, конечно да, вы правы. Слать тогда таких надо! С ними работать только здоровье и время тратить) сейчас кадровый голод, специалист за один день работу найдет)

[kibernetika]

Нет гарантии, что будет что-то лучше. И я немолодой робот.