Рекомендации по построению владельческого бизнеса.

[inbelousov]

С добрым утром, коллеги и друзья!

На протяжении полутора лет я рассказываю как и почему у меня получилось построить прозрачный владельческий бизнес.
Рассказываю только о том, что сам внедрил у себя и проверил всё на практике. В моём журнале нет ничего такого, что не было бы проверено на практике. Нет ничего такого, что не дало бы результат.

Основа

Comments

[igrok_213]

Я правильно понимаю, что у вас в трудовом договоре стоит минимальная зп, а остальное платиться премиальными? Т.е. если сотрудник сходил на больничный на 2 недели, то денег он получит из расчёта той минимальной зп, что была в договоре?

[zahhar]

Был вчера в вашем магазине на Стрельбищенской. Опоздал на 3 минуты - девушки уже передавали кассу. Конечно, будет здорово, когда магазины начнут работать до 22 или 23 часов - если появится такая возможность и потребность. Пришлось уговаривать, чтобы мне продали продукты после "сдачи кассы" (хотя для меня, как для компьютерщика и клиента, понятие "касса закрыта" непонятне - если двери в магазин открыты, в нём есть продавец и товар, касса закрытой быть не может! ну да ладно - правила есть правила

[inbelousov]

Спасибо!
Спасибо за ценнейшую обратную связь!!!!!

[astrahan_in]

у себя в блоге выложил пост о моем взгляде на IT.

http://astrahan-in.livejournal.com/24245.html#cutid1

[levaal]

Игорь Николаевич, а у одного сотрудника могут быть несколько продуктов?

[inbelousov]

Конечно может.
Но редко.
Лучше этого не допускать.

[inbelousov]

Доброй ночи, коллега.
Только что добрался до дома...устал неимоверно... целый день за рулем, плюс куча переговоров и еще рабочий ужин.
Пробую ответить.
Я сделал ставку на результат.
Но.. нельзя результат "вырвать из контекста". Результат - это всего лишь следствие правильно выполненных мероприятий, т.е. процесса.
Если нет результата, то я считаю, что в этом, как правило, виноват сотрудник. Практически в 99%.
Если нет результата, то у меня есть два пути:
1. Коррекция процесса;
2. Коррекция сотрудника.
Результат - и есть та мера, что позволяет мне расти.
Ну вот как-то так...

Я не оцениваю процесс, он идет "как само собой разумеющееся".

[salnikov_edkij]

Дак а у Белоусова прописано же -- продукт и подпродукт.
Результат и процесс.

Чтобы получить Х результата (=продукт), надо сделать Н процесса (подпродукта). Причем, что важно -- и продукт и подпродукт измеримы и оцифрованы.