Другой аспект в жизни убегунов из России от как бы призыва

[belyavskiy66]

Вот, допустим айтишник, убежал из России. Говорит, что от призыва.

Врет. Четко было сказано, что айтишников не трогать. Значит убежал как бы в знак протеста: «Обойдитесь-ка без меня, незаменимого».

Из Газпрома эти чудики поубегали, из Лукойла, с Северстали.

Оставим в покое их гражданскую позицию. Но они демонстративно подвели работадателя.

И вот

Comments

[i_senatov]

многие проекты базировались на интеграции с зарубежными IT Системами, заказчиками и инструментами. Сейчас, в 60% случаев, даже на рабочем месте разработчика (я пока умалчиваю про администраторов и интеграторов) НИЧЕГО НЕ РАБОТАЕТ. Надо всё приводить к новой базе или начинать сначала. Это угнетает и дезориентирует. Нет, IT шников забирают, бронь дают отделы кадров но все этим озаботились и многие айтишники находятся на договорах или фрилансе. Т.е. забрать могут в любой момент и подавать протесты к минобороны, будешь уже из казармы. Это напрягает.

[belyavskiy66]

Возможно айтишников забирают. Пусть будет - они испуганные патриоты.

Но на работу их брать? А ну как опять испугается? Один раз подвел, второй не заржавеет.

[i_senatov]

да, не, при вашей свободной воле, как работодателя, технически тут никаких проблем нет. Всё легально.

1) переводите на договор (видимо, под этим соусом "поувольняли" массу айтишников )

2) обеспечиваете удалённый доступ к инфраструктуре (лучше дать служебный ноут со всеми правами и настройками, но это где как)

3) даёте отпуск на неделю, на обустройство личных дел.

Ну, и всё. Конвертацией и переводом денег займутся родственники.

[belyavskiy66]

"да, не, при вашей свободной воле, как работодателя"
Вот оно мне надо, как работодателю многотысячного коллектива (Газпром), линейного специалиста (пусть и хорошего) в попу целовать?

Лично я, хозяин микрофирмы, да, могу пойти навстречу. Но у меня и зарплаты не газпромовские.