Научите, пожалуйста, как люди ищут хороших адвокатов?
А может у вас, паче чаяния, есть один на примете? Который
специализируется на трудовом кодексе.
На самом деле я даже не уверена, что адвокат может помочь, но хотела бы попробовать. Что вы думаете?
(
(ситуация под катом) )
Comments 25
Reply
Оба родителя работают там четвёртый год.
А как это право FMLA реализовать? В смысле, если она просто придёт к начальнице и скажет, что ей надо пропустить неделю по болезни и ещё неделю не поднимать тяжести, начальница скажет "нельзя, меняйся с кем-нибудь или увольняйся" - ма уже пробовала взять больничный.
>На restricted work, с неподнятием тяжестей и всё
>Какие у неё права под кон
Это у меня глюки с интернетом или у вас чего-то сбросилось. :(
Если её уволят за "качение прав", есть ли какие-нибудь шансы бороться?
Мне это всё не нравится. :(
А просто по-человечески как можно влиять? Она писала начальнице (та, кстати, тоже дежурит и знает, что это такое), писала начальнику начальницы, ответа нет. Писать ещё раз? Писать ещё кому-то? Или это чревато "невыносимыми условиями"?
Reply
Reply
Про бенефиты спрошу, да.
Начальница так сказала. Именно так. Но я правильно понимаю, что без открытой войны ничего с этим не сделаешь?
Reply
Reply
Reply
http://www.nmbar.org/Public/referralprograms.html
Reply
Reply
Leave a comment