Примерно такую реакцию вызвала у меня свеженькая статья на Хабре под заголовком: "
Как заманить сотрудников обратно в офисы? Уже никак". Это перевод, автор оригинала - американец, но написанное можно целиком, практически без изменений переносить на российские реалии IT. Подзаголовок оригинала гласит "
Many owners and bosses still want employees back
(
Read more... )
Comments 83
Система категоризации Живого Журнала посчитала, что вашу запись можно отнести к категориям: Лытдыбр, Общество.
Если вы считаете, что система ошиблась - напишите об этом в ответе на этот комментарий. Ваша обратная связь поможет сделать систему точнее.
Фрэнк,
команда ЖЖ.
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
С хорошими лицами и уютным кабинетом для удаленной работы дома, ага. Тем забавнее будет осмотреть, как быдло-пролетарии повертят вас на оси.
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Очень бы хотелось свободное посещение офиса, чтобы время от времени ходить в офис для личного общения.
Большинство именно этого и хотят. Я точно буду ходить в офис, мне нужно иногда с аппаратурой работать (компания выпускает медицинское диагностическое оборудование). Но не сидеть в опенспейсе пять дней в неделю по восемь часов. Это такой стресс, что он один перевешивает все.
Reply
Reply
Reply
Ну аж видеть чисто в групповых преференциях и ништяках некоторых категорий айтишников (причём не всех), типа возможности не тащить свой зад в офис некие классовые завоевания - которые, кстати, не ими были добыты - это просто выдающееся открытие в марксизме. Правда мне чё-то вспоминается анекдот «сколько программистов надо чтобы завернуть одну лампочку».
Reply
Reply
Leave a comment