Неизбывная мудрость начальства

Feb 05, 2019 09:55


Один блогер приводит такую притчу.
"В одной транснациональной кампании срочно понадобился руководитель крупного филиала в одной из стран Юго-Восточной Азии. Отдел персонала провел предварительный отбор, затем началась серия собеседований, после каждого из которых количество претендентов сокращалось. И вот, наконец, когда осталось двое, обоих вызвали на итоговое собеседование к Президенту кампании.

Зашел первый претендент - начальник одного из отделов Центрального Управления. С ним долго разговаривали о его отделе -- о сотрудниках отдела, о перспективах, о сложностях и проблемах, о том, кто в случае необходимости может заменить его на посту начальника отдела. И вот, когда по его мнению, собеседование подошло к концу, его спросили:
-- Скажите, у Вас есть дети?
-- Да, трое, двое мальчиков и девочка.
-- А кого из них Вы больше любите?
-- Младшую, девочку.
-- Скажите, а вот если бы она была тяжело больна и единственным способом ее спасти, было умереть вместо нее, Вы бы согласились?
-- Конечно, даже не думая.
-- Ну хорошо, Вы можете идти.

На этом собеседование закончилось. На следующий день начальника отдела вызвали к вице-президенту кампании, который присутствовал на вчерашнем собеседовании у Президента кампании. Довольно сухо поздоровавшись с пришедшим, вице-президент сказал ему:
-- Вы знаете, мы посоветовались и решили, что Вы не годитесь для вакансии руководителя филиала .
-- Но почему?
-- Вы ставите свои чувства выше интересов других людей. Из-за своих личных переживаний Вы готовы бросить свой пост, рискнув благополучием десятков тысяч Ваших подчиненных. Более того, Вы готовы обречь на голод и нищету самых близких Вам людей - жену и детей, которых Вы, по Вашим же собственным словам, любите. Это безответственность, мы не можем доверить такой пост безответственному человеку».

Сам блогер в восторге от мудрости начальства, тем более, что это явно заграничное начальство.
По-моему, это что-то китайско-японское. Но для бедных россиян теперь не только каждый польский сантехник - великий гуру (я уж не говорю о божественных американцах, англичан, немцев и разных прочих шведов), но и китаец с японцем и корейцем.
А вы что по поводу байки думаете?

Я думаю, что начальник, конечно, феерический мудак, как, собственно, любой начальник. Увы, ничего с этим поделать нельзя: как солнце садится на западе, так и любой человек, даже очень хороший, став начальником, превращается в мудака, причем чем выше должность, тем выше степень мудачизма.

Но и соискатель должности хорош. Разве можно говорить начальству что-нибудь, кроме самой откровенной лести? Нужно было ответить, что главное для него - благополучие компании и лично господина начальника, а семейные дела не имеют отношения к рабочему времени. Что будет с больным ребенком? Это как Бог даст, а он не хочет думать на нерабочие темы, тем более, такие грустные.

Думаете, я преувеличиваю? Я знаю одного гражданина, который написал и издал за свой счет книгу воспоминаний о своей жизни. Про его жизнь там немного, но очень много про начальницу, про ее красоту и добродетели. Он даже помнит точное число, час и минуту, когда он ее увидел в первый раз. А это было лет 40 назад. В книге несколько стихов про начальницу, совершенно жутких. Мне даже стыдно было это читать, но начальница в восторге и чуть не плачет, когда читает книгу.
Так что не вздумайте ввести себя с большими и средними начальниками (с мелкими-то можно), как с нормальными людьми и говорить им то, что думаете.


В верхнее тематическое оглавление

Тематическое оглавление (За жизнь)

За жизнь

Previous post Next post
Up