Бизнес-кейс для нестандартных решений

[tootari]

Как я люблю такие сложные и заковыристые задачи!!! Моя прелесть - многоходовочки, аж руки чешутся помочь таким собственникам не потерять свой бизнес, а сейчас ооочень многие попадают в подобные безвыходности…

Предыстория:Компания, оказывающая услуги населению (индустрия здоровья и красоты) работает на рынке давно и очень успешно. Сотрудники живут

Comments

[mikerrr]

Заманить бывшую команду (или ключевых сотрудников из нее) опционами и дать им долю в бизнесе. Это позволит им подняться на ступеньку (перестать быть наемными сотрудниками) и обеспечит лояльность.
Эту долю в бизнесе считать ценой ошибки и снобизма.:)

[tootari]

Отличная идея, именно ее и еще ряд традиционных бизнесовых общепринятых моделей и пытался реализовывать наемный кризис-менеджер. Не особо успешно, судя по текущей ситуации. Я предлагаю совсем нестандартно пофантазировать над решением. Чтобы было прямо красиво;)

[mikerrr]

Про индустрию здоровья и красоты я ничего не знаю, поэтому фантазировать на тему "что можно сделать с продуктом" не могу.

Из совсем нестандартных решений можно подумать в сторону использования социальных технологий товарища Шияна. 2 пути: либо устранить(переманить/заставить уйти) в стане противника координаторов и тогда конкурент исчезнет сам, либо вложить в головы лидеров команды правильные мысли путем использования "слов" коммуникации (есть в его теории такое понятие)

[tootari]

Ой, как верно мыслите, товарищ!:)
Зря вы о себе так, что в индустрии ничего не понимаете.
Такие, нестандартные, творческие, правополушарное технологии тем и хороши, что универсальны, независимо от сегмента рынка!
В таких ситуациях, как описана, нужно по всем фронтам работать и , как я писала, только классический подход( антикризисной, теоретизированный) не поможет.