Миф о том, что женщинам платят вдвое меньше

[teddy_boar]

За последние несколько месяцев - несколько раз слышу о том, что в "В России к тому же женщины получают зарплату на много меньше мужчин", в ленте также несколько раз мелькало, что "Женщинам платят вдвое меньше". Речь при этом идет прежде всего о России

Comments

[mobilekid]

Один час работы у меня и у моей примерно одинаково оплачивается.
Причём она устаёт больше...

[teddy_boar]

Ну это второй вопрос, кто больше устает ) Так уж природа заложила, что мужчинам с детьми сидеть меньше и больше на мамонтов охотиться )

[mobilekid]

Ну да. :-)

[alinovich]

Домашние дела, в основном, на ней?

[linda_anele]

Не знаю, как в России и вообще, но вот конкретно я сталкивалась с таким. Мои родители работают в энергетике, и я работала в ней же. Так вот мужчинам гораздо охотнее повышали категорию и зарплату, чем женщинам. И на высоко оплачиваемые должности тоже охотнее брали мужчин, даже если у них мало опыта (или совсем нет), а у женщины, стремящейся на эту должность опыт шикарный.
Может, конечно, это именно в данной отрасли. Но я лично сталкивалась, и моя мама тоже.

[teddy_boar]

Интересная информация, а должности какие, если это не секрет. Связаны может с тяжелыми или вредными условиями труда? Вообще в энергетике девушки редкость - насколько я знаю на инженеров-энергетиков учатся в основном ребята, на курс 1-2 девушки

[linda_anele]

никаких тяжелых условий)) должность начальника отдела, замначальника. Или даже просто инженер: более высокую категорию охотнее давали мужчине. Что у мамы, что у меня на работе женщин и мужчин было примерно поровну. Я имею в виду именно аппарат, ведущий бумажную работу, а не работающий непосредственно с сетями.

[teddy_boar]

Может это было связано с тем, что женщины как правило больше зависят от детей (меньше могут задерживаться на работе, чаще отпрашиваются), мы тут ниже обсуждали в некоторых сферах причина очевидно именно такая

[altera_inc]

Это непрямая зависимость.

В далекие "свободные" времена я получала столько же, сколько и мужчины...
Но теперь мне приходится искать работу с графиком, который предусматривает возможность забрать ребенка из садика и уйти на больничный. Я стала старше, опытнее, но теперь и близко не могу рассчитывать на зарплату, которую получала, работая в студенческие годы (пропустить и отработать пары - это ерунда, а вот заболевшего ребенка одного дома не оставить и на работу не взять). Больше того - даже на ту, которую получала, когда был один Макс и на подстраховке была прабабушка :)
Такая ситуация сохранится несколько лет: я не смогу отдаваться работе.

Так что что-то в этом есть.

[teddy_boar]

Воооот! Еще один важный момент, у меня тоже есть друзья пара юристов муж и жена. Супруга получает меньше как раз потому как ей более важен свободный график и не задерживать на работе допоздна, а муж готов сидеть и до 12 ночи иногда лишь бы платили.

[altera_inc]

Мой муж нашел работу в другом городе (облцентре), туда ездит. Рано уезжает, поздно приезжает.
Вот и ещё одна причина: женщины (опять-таки из-за детей) редко могут использовать такой вариант, ибо график. Аналогично - с вахтовым методом, например.

У меня в городе вообще много безработных женщин, т.к., например, в школах нет продленки (а первый класс - с шести лет, ну не придет такой маленький сам домой).

Я понимаю, что "личный пример - не аргумент", но конкретно у меня (и в моем окружении женщин) сейчас это наболело.

[teddy_boar]

Кстати относительно недавно в связи с этим были внесены поправки в ТК РФ, в соответствии с которым освобождать от работы в ряде случаев должны не только мать, а "одного из родителей", только вот "другие родители" не так часто этим правом стремятся пользоваться

[alinovich]

К сожалению, это не миф. Статистика упрямо говорит об обратном:
www.gks.ru/bgd/regl/B12_04/IssWWW.exe/Stg/d06/3-plat.htm
Таблица 6 (особенно интересны строки "Образование" и "Здравоохранение...").
Западная - аналогично: женщины получают в среднем на 20% меньше.

[teddy_boar]

я и говорю, что статистика может так говорить из-за вредных и опасных условиях труда, где должны платить больше и работать там женщинам нельзя (к слову сами трудящиеся боролись за это), ну и плюс руководящие должности - из девушек редко выходят хорошие руководители, хотя бывают действительно прекрасные специалисты очень часто

[alinovich]

Я и не беру вредные про-ва и руководящие должности, поскольку там свои нюансы, а рассматриваю "женские" отрасли. В сфере образования трудится порядка 78% женщин, в здравоохранении - 83%, отношение заработной платы женщин к заработной плате мужчин составляет соответственно 89% и 83%. И это ведь преимущественно бюджет. Здесь в чем дело?

[teddy_boar]

Мне кажется дело может быть в том, что девушка написала в комментарии к посту, чтобы не искать цитирую

[random1911]

миф обычно происходит именно из того, что на опасных для жизни работах одни мужики, причем, по крайней мере у нас, по законам только мужики и могут на них работать

[teddy_boar]

Не только, еще на руководящие посты женщин хуже берут, но мне кажется не из-за того, что они женщины, а из-за того, что мало кто из женщин может достойно руководить )