Менталитет китайского работника. Советы "успешных".

[palamar4uk]

Сотрудница-китаянка, которая со мной ни разу не работала, выразила мысли по поводу моего увольнения. Вот несколько ее перлов:

1. Думаю, проблема в том, что у тебя нету должного отношения к роботе. Интересно, как она узнала об этом, если ни разу со мной не работала?
2. Сам подумай, какому боссу понравится работник, часто ходящий по шоу? Подумал,

Comments

[angobando]

У китайцев уважение и послушание к учителям, старшему поколению, боссам - что, конечно, просто великолепно и это то, чему мы должны у них учиться.

nope

[palamar4uk]

А что плохого в том, чтобы уважать старшее поколение и учителей?

[angobando]

Торможение развития.

[threeeyedfish]

Уважать нужно и старшее, и младшее поколение, и учителей, и учеников. Можно вообще учиться у всего, что тебя окружает. Китайское «уважение к учителям» это красивое название, за которым скрывается лень и нежелание развивать мозг. Хорошо, что не все китайцы так думают, есть такие, кто понимает, что «хорошему надо учиться у старшего поколения, а плохое надо выкинуть нафиг». Хорошо, что есть честные китайцы, которые не говорят: «У нас в Китае такие традиции», а прямо говорят: «Мне лень это делать». Но понятно, что честных и думающих людей в Китае так же мало как и во всём мире.

[xieergai29]

Я б не стал уж так совсем соц сети критиковать. Меня иногда очень мотивируют посты о достижениях других людей, можно ведь вести ЖЖ уже будучи "кем-то", но мне вот например больше интересно читать людей которые на пути к своим целям и мечтам, их неудачи и достижения, разочарования и прорывы и т.д. Вот к примеру к таким блогам можно твой отнести.
А сплошные тупые перепосты новостей и чужих постов это конечно идиотизм.

[palamar4uk]

Да, ок, я погорячился.