". Новая техника, экономический эффект от внедрения которой существенно превышает вознаграждение...."==== не пишите ерунды. Стоимость -это живой труд человека. Даже если техникой управляет ТОЛЬКО ее собственник без участия работников - он и создает прибавочную стоимость, тратя физическое время своей жизни на производство благ для всего общества. Техника просто увеличивает производительность труда!!!!!
Коммунизм не нуждается в "справедливости". "Справедливость" - это о дележке В коммунистическом обществе процессы д.б. настроены так, что нет необходимости разговоров о "справедливости".
Если продукт ограничен - а только так и бывает в реальном обществе - то его невозможно не делить. Даже воздух, который казалось бы неограничен, приходится "делить" - ограничивать пользование им тем, кто его загрязняет.
Процессы уже настроены, что еще вы хотите "делить". Или сам процесс дележки, распределение ништяков по своему хотению, сидеть на трубе - это важнее всех прочих процессов ?
Да, процесс деления это самое важное. Результат деления это материальный ответ окружающей среды на материальное же (трудовое) воздействие на неё. И этот ответ управляет этим воздействием - как отрицательная обратная связь. Поэтому деление (распределение СОП) это по сути косвенное управление обществом.
После 8 месячного перерыва на написание 2 х книг и в связи с высокой загруженностью по основной специальности, попытался разместить данную статью , но система не допустила, дважды обращался за помощью, неожиданно доступ открылся, но почему то под новым именем. Хочу вернуть прошлое, но пока не знаю как это сделать. А. П.
Рассмотрим правильное (научное) определение справедливости: Справедливость это такое распределение совокупного общественного продукта, которое обеспечивает максимальный его прирост (на члена общества).Научность этого определения в том, что оно содержит измеряемый критерий справедливости - темп роста удельного СОП. Т.е. если из двух совершенно одинаковых предприятий, одно наращивает выпуск продукции быстрее, чем другое, то у первого скорее всего более справедливая система оплаты труда персонала. "Скорее всего" потому, что здесь прирост продукта отдельного предприятия, а не всего СОП, который в принципе от этого частного прироста может и уменьшаться - за счёт подавления других производств
( ... )
Comments 53
". Новая техника, экономический эффект от внедрения которой существенно превышает вознаграждение...."==== не пишите ерунды. Стоимость -это живой труд человека. Даже если техникой управляет ТОЛЬКО ее собственник без участия работников - он и создает прибавочную стоимость, тратя физическое время своей жизни на производство благ для всего общества. Техника просто увеличивает производительность труда!!!!!
Reply
Коммунизм не нуждается в "справедливости".
"Справедливость" - это о дележке
В коммунистическом обществе процессы д.б. настроены так, что нет необходимости разговоров о "справедливости".
Reply
Если продукт ограничен - а только так и бывает в реальном обществе - то его невозможно не делить. Даже воздух, который казалось бы неограничен, приходится "делить" - ограничивать пользование им тем, кто его загрязняет.
Reply
Reply
Да, процесс деления это самое важное. Результат деления это материальный ответ окружающей среды на материальное же (трудовое) воздействие на неё. И этот ответ управляет этим воздействием - как отрицательная обратная связь. Поэтому деление (распределение СОП) это по сути косвенное управление обществом.
Reply
Reply
После 8 месячного перерыва на написание 2 х книг и в связи с высокой загруженностью по основной специальности, попытался разместить данную статью , но система не допустила, дважды обращался за помощью, неожиданно доступ открылся, но почему то под новым именем. Хочу вернуть прошлое, но пока не знаю как это сделать. А. П.
Reply
Reply
Reply
Ув. коллега! Попросите В. Путина вступить в наше Сообщество" Нам всем будет проще общаться А. П.
Reply
Справедливость это такое распределение совокупного общественного продукта, которое обеспечивает максимальный его прирост (на члена общества).Научность этого определения в том, что оно содержит измеряемый критерий справедливости - темп роста удельного СОП. Т.е. если из двух совершенно одинаковых предприятий, одно наращивает выпуск продукции быстрее, чем другое, то у первого скорее всего более справедливая система оплаты труда персонала. "Скорее всего" потому, что здесь прирост продукта отдельного предприятия, а не всего СОП, который в принципе от этого частного прироста может и уменьшаться - за счёт подавления других производств ( ... )
Reply
Благодарю Вас, наши позиции очень близки. Постараюсь подтвердить это в 3 - ей части статьи. А. П.
Reply
Справедливость в русских сказках вообще-то базируется на принципе: как потопал, так и полопал )))
Reply
Ничего подобного: "Ты меня сперва напои, накорми, в бане выпари и только потом дела требуй".
Reply
Leave a comment