Можно ли управлять своим будущим?

[mp30]

Тема о возможности управления свои будущим в ходе встречи на заседании Молодежного Правительства в четверг 12 июля вызвала живой интерес со стороны собравшихся. Звучали разные мнения. Сегодня публикуем два отклика. И предлагаем всем присоединиться к дальнейшему обсуждению темы на блоге. Нам важно ваше мнение.

Отклик первый

Comments

[dapoh]

какая-то размытая повестка дня. Что значит "управлять своим будущим"? Мне кажется такая тема обсуждения - это что-то сродни "для чего мы живем в этом мире?","в чем смысл бытия?", "можно ли изменить прошлое?" и так далее)
Что обсуждалось-то?

[dapoh]

>>>а место где мы сообща ищем выходы из таких вопросов которые

так я так и не услышала ответа на вопрос почему для "поиска выхода" и всего такого (полезное дело, не спорю) нужно обязательно создавать бюрократическую структуру? Почему нельзя организовать общественное движение?

площадку молодежного правительства я когда-то разок посетила (давно правда, да) и считаю что свое время могу потратить на куда более полезные дела. МП- это (хоть вы и позиционируете себя как площадка для людей от 18ти до 30ти) - все-таки площадка для студентов, у которых много свободного времени, но никак не для людей, занятых на постоянной работе. Таким образом как раз самые активные и независимые граждане (имхо) в ваш состав войти не могут, потому что как раз заняты работой.
А то что молодежь собирается, общается, обсуждает социальные вопросы - это, конечно, хорошо. Но почему это называется не клуб по интересам, а именно правительство?

[ext_1307626]

По Волгограду: Опыт молодежного парламентаризма известен во многих странах мира. Хартия 2003 года тому пример. В России же мол. парламентаризм носит абстрактный характер. Да есть, да что то делают, да деньги берут из бюджета. НО! На основе инициативы и строиться гражданское общество. Неэффективный у нас способ легитимизации молодежной парламентской системы. А почему? Да потому что СИСТЕМЫ молодежной политики нет. Есть отдельные личности, которые интересуются и лоббируют их интересы. И заметьте! Все они тем или иным образом вышли из молодежных организаций. Компетентность молодежи возрастает при участии в подобных объединениях. У Волгограда, по всей видимости, недостаточно активных ребят(судить не могу, т.к. не в курсе происходящего), ведь если таковые имелись, то отклонившие закон депутаты с лёгкостью смогли набрать себе команду активных и компетентных помощников, которые в свою очередь имели законотворческую инициативу

[dapoh]

>>>И заметьте! Все они тем или иным образом вышли из молодежных организаций

[ext_1307626]

>> так зачем создавать еще одну бюрократическую организацию, если уже есть их великое множество

[dapoh]

>>>я говорю о создании организации, через которую власть сможет рекрутировать законодателей, причём компетентных в своих вопросах.

такая структура называется "отдел кадров" и благополучно функционирует с тыща девяцот мохнатого года))
А чтобы отбирать компетентных специалистов работает специальный центр тестирования. А еще гос учреждения часто очень плотно взаимодействуют с вузами (например руководители структур приходят на защиты дипломов и сами отбирают перспективных ребят)... И есть еще селигер и селиас (выполняющие ту же функцию) и еще много всего.. .Вы считаете всего этого мало?

>>>как построить эффективную систему управления.

управления чем?

[ext_1307626]

>>Вот вы опять смотрите на проблему с одной стороны - со стороны работодателя

[dapoh]

>>>Система государственного рекрутирования основывается на конкретных результатах. Получил Высшее образование - галочка, отработал ты в фирме - ещё одна. А как человек проявил себя?

откуда такая информация? Существует и система получения рекомендаций с места учебы, с места работы, и система рекомендаций от общественных организаций. Наш город не так велик чтобы активного человека был хоть малейший шанс не заметить.

[ext_1307626]

Согласен, Вот только МП работает и в районах, где возможность стать заметным - много ниже, нежели в городе.
В целом, подводя итог, хочу отметить, что МП не навязывает своё мнение. Каждый волен привнести опыт , собственные идеи и заметки. Думаю одной из следующих тем будет: Роль молодежных организаций в кадровой политике государства.

[dapoh]

всё общие фразы.
вот сказали бы "Петя Иванов и Ваня Петров были замечены и привлечены к общественной работе благодаря работе именно членов МП" - вот это я бы поняла.
Или например "был разработан и предложен на реализацию проект №№№". А то всё, что я слышу о деятельности МП из жж - это что "а в следующий раз мы обсудим другую тему". С теорией у вас в се в порядке. С практикой что?