Доменеджерились…
У нас на работе специалисты стали уходить на аналогичные зарплаты в другие конторы.
Уходят те, кому в прошлый раз на подобном вираже значительно прибавили денег. Потом, правда, убавили, но… «вы же понимаете, Кризис!».
В этот раз народ даже говорить с топами не хочет: слушают, кивают, со всем соглашаются и… уходят. Некоторые потом
(
Read more... )
Comments 3
А че она неподходящих гоняет-то? Профиля должности нет что ли? Обычно эйчар подходит к заказчику - руководителю подразделения - и они вместе составляют профиль: возраст, образование, опыт - где, сколько, личностные качества, навыки, специальные знания, языки.
Reply
Reply
Reply
Leave a comment