Дебет и кредит
Дорогие читатели, я должна сказать, что вы терпеливы, как ангелы ;)
За сим возвращаюсь к организации офиса на дому.
Наверняка вам уже приходилось делать подобное: делить листок на две части и записывать по одну сторону черты плюсы и выгоды какой-либо затеи, а с другой стороны - потери и минусы.
Предлагаю сделать то же самое для домашнего офиса. А потом поглядеть, нельзя ли иные слабые места преодолеть, уменьшить их влияние или еще как-то обратить себе на пользу. Итак
В этот раз рассмотрим вопрос только с точки зрения работника. (Ту же ситуацию, но с точки зрения работодателя, тоже рассмотрим, но чуть позже)
Что хорошего
Выгоды по времени:
- не нужно ежедневно ездить в офис и из офиса, теряя драгоценное время в пробках в часы пик
- есть возможность распределить работу на те часы, когда это наиболее удобно. Спать до обеда и работать ночью, если есть к этому склонность или потребность.
- при работе на дому больше времени (и возможностей) для поддержания дома-быта в порядке. К примеру, можно делать домашние дела во время "технических перерывов" в работе.
Финансовые выгоды
- экономия на проезде
- экономия на "офисном" гардеробе и офисных обедах
- когда работаешь дома, меньше шансов потратить деньги на импульсивную покупку какой-нибудь фигни
- кинотеатры, бассейны и многие другие заведения днем более дёшевы, чем по вечерам. Работая на дому, это можно использовать.
Польза для здоровья
- отсутствие регулярного контакта с большим количеством народу хорошо сказывается на здоровье (особенно в рисковый сезон по гриппу и другим подобным заболеваниям)
- при работе дома легче поддерживать правильное питание
- в спортзал и бассейн (а также в парикмахерскую и на массаж ;)) можно ходить в удобное время.
- в домашнем офисе можно сделать комфортную температуру/режим проветривания. А при желании размяться можно спокойно растянуться на полу или поприседать.
Другие выгоды
- для родителей работа на дому дает больше возможности проводить время с детьми
- сантехника/электрика и других подобных специалистов можно вызвать для решения хозяйственных вопросов в любое время дня и в любой день недели (и даже с работы не придется отпрашиваться)
- вам не придется постоянно сталкиваться в коридоре с теми из коллег, кто вам не нравится
- работая дома, можно громко включить ту музыку, которая нравится. (Как вариант, пустить на рабочий стол любимую кошку ;)
Плохие новости
- дома придется выделить специальное место для работы
- неформальное общение с коллегами уменьшается в некоторых случаях
- некоторые люди воспринимают надомных работников как лузеров и невостребованных специалистов (по большей части это проблематех людей, ИМХО ;))
- в большинстве случаев придется уделить немало времени тому, чтобы семья приняла новые "правила игры"
- требуется серьезная мотивация к работе, чтобы дома работать, а не заниматься чем-то посторонним (гражданам раздолбайского типа такая работа врядли подойдет)
- встречи с клиентами/поставщиками/партнерами не всегда удобно проводить у себя дома
- не всякий работодатель согласится на такую схему работы
- такой способ работы изначально не годится для некоторых профессий
- людей для общения и социализации придется искать специально (хм.. зато можно выбрать лучше, а не общаться с кем попало ;))
- работая дома, нужно сознательно прикладывать усилия для "поддержания красоты". (При работе в офисе это делается в полуавтоматическом режиме)
- отсутствие двигательной активности (которая автоматически гарантируется при работе вне дома) и близость к холодильнику плохо сказывается на здоровье.
Пожалуйста, дополняйте оба списка
UPD После получения первых комментариев, считаю необходимым пояснить: мы тут мозговой штурм проводим, а не про личные сложности рассказываем. Это значит, что в список без критики принимаются любые идеи. И, таки да, понятно, что чей-то минус для другого человека может оказаться плюсом.
Следующая запись: Против лома нет приёма?
Предыдущая запись по теме.
За сим возвращаюсь к организации офиса на дому.
Наверняка вам уже приходилось делать подобное: делить листок на две части и записывать по одну сторону черты плюсы и выгоды какой-либо затеи, а с другой стороны - потери и минусы.
Предлагаю сделать то же самое для домашнего офиса. А потом поглядеть, нельзя ли иные слабые места преодолеть, уменьшить их влияние или еще как-то обратить себе на пользу. Итак
В этот раз рассмотрим вопрос только с точки зрения работника. (Ту же ситуацию, но с точки зрения работодателя, тоже рассмотрим, но чуть позже)
Что хорошего
Выгоды по времени:
- не нужно ежедневно ездить в офис и из офиса, теряя драгоценное время в пробках в часы пик
- есть возможность распределить работу на те часы, когда это наиболее удобно. Спать до обеда и работать ночью, если есть к этому склонность или потребность.
- при работе на дому больше времени (и возможностей) для поддержания дома-быта в порядке. К примеру, можно делать домашние дела во время "технических перерывов" в работе.
Финансовые выгоды
- экономия на проезде
- экономия на "офисном" гардеробе и офисных обедах
- когда работаешь дома, меньше шансов потратить деньги на импульсивную покупку какой-нибудь фигни
- кинотеатры, бассейны и многие другие заведения днем более дёшевы, чем по вечерам. Работая на дому, это можно использовать.
Польза для здоровья
- отсутствие регулярного контакта с большим количеством народу хорошо сказывается на здоровье (особенно в рисковый сезон по гриппу и другим подобным заболеваниям)
- при работе дома легче поддерживать правильное питание
- в спортзал и бассейн (а также в парикмахерскую и на массаж ;)) можно ходить в удобное время.
- в домашнем офисе можно сделать комфортную температуру/режим проветривания. А при желании размяться можно спокойно растянуться на полу или поприседать.
Другие выгоды
- для родителей работа на дому дает больше возможности проводить время с детьми
- сантехника/электрика и других подобных специалистов можно вызвать для решения хозяйственных вопросов в любое время дня и в любой день недели (и даже с работы не придется отпрашиваться)
- вам не придется постоянно сталкиваться в коридоре с теми из коллег, кто вам не нравится
- работая дома, можно громко включить ту музыку, которая нравится. (Как вариант, пустить на рабочий стол любимую кошку ;)
Плохие новости
- дома придется выделить специальное место для работы
- неформальное общение с коллегами уменьшается в некоторых случаях
- некоторые люди воспринимают надомных работников как лузеров и невостребованных специалистов (по большей части это проблематех людей, ИМХО ;))
- в большинстве случаев придется уделить немало времени тому, чтобы семья приняла новые "правила игры"
- требуется серьезная мотивация к работе, чтобы дома работать, а не заниматься чем-то посторонним (гражданам раздолбайского типа такая работа врядли подойдет)
- встречи с клиентами/поставщиками/партнерами не всегда удобно проводить у себя дома
- не всякий работодатель согласится на такую схему работы
- такой способ работы изначально не годится для некоторых профессий
- людей для общения и социализации придется искать специально (хм.. зато можно выбрать лучше, а не общаться с кем попало ;))
- работая дома, нужно сознательно прикладывать усилия для "поддержания красоты". (При работе в офисе это делается в полуавтоматическом режиме)
- отсутствие двигательной активности (которая автоматически гарантируется при работе вне дома) и близость к холодильнику плохо сказывается на здоровье.
Пожалуйста, дополняйте оба списка
UPD После получения первых комментариев, считаю необходимым пояснить: мы тут мозговой штурм проводим, а не про личные сложности рассказываем. Это значит, что в список без критики принимаются любые идеи. И, таки да, понятно, что чей-то минус для другого человека может оказаться плюсом.
Следующая запись: Против лома нет приёма?
Предыдущая запись по теме.