1. Контент-менеджер.
Основная задача: скучные юридические тексты по выданному СЕОшником ТЗ, портфолио выплат и судебных решений и т.п.
Факультативно и что может дать рост в квалификации-карьере-доходе: СММ, различного рода рекламные и пеарные тексты-материалы и их размещение.
Оклад 30, премирование в рамках всего отдела.
хх.ру 2. Юрист.Основная
(
Read more... )
Comments 6
Reply
Странно. Безобидное сообщение, без ссылок и что-то ЖЖ его в подозрительные скинул.
Reply
Хотя, наверное, если по 2 и 3 вакансии нормально работать, можно и 100 зарабатывать.
ИМХО, чтобы кандидаты не пугались, можно верхний уровень ЗП тоже обозначать.
Если напишешь до 100, то человек будет понимать, что тыщ 80 он будет зарабатывать, если хорошо работает.
Да и вообще лучше среднюю писать, а не минимальную.
Reply
А верхний уровень мы не то чтобы принципиально, но достаточно обоснованно не указываем.
Не стабильный он, этот верхний уровень то.
Основное соображение такое, что человек мыслящий и в 30+ увидит перспективу и таки придет на собеседование и задаст нужные вопросы. А зазывать всех-всех-всех на условные 80 - так завал будет просто лютый.
Reply
Если нужно быстрей найти - тут уже есть смысл разгребать завал )
Reply
А так вакансии размещаются с тайной надеждой получить отклик "да, это то, о чем я мечтал всю жизнь" :))
Reply
Leave a comment