Мы в ответе за тех, с кем ассоциируемся

Dec 03, 2013 20:51

Вплотную к утечкам стоит проблема несдержанных на язык/пост/твит сотрудников. Высказавшись публично (а в наше соцсетевое время почти любое высказывание - публичное и пуще того - массовое), даже не разгласив ничего конфиденциального, сотрудник может сильно повредить деловой репутации своего предприятия, которая стоит денег.
   
Read more... )

информационная война, цензура, соцсети, Крибрум

Leave a comment

Comments 7

anonymous December 3 2013, 14:15:16 UTC
Тарлит никогда не был анонимусом.
А СМИ ничего не вытащили, даже залупы из собственной жопы. Потому что как было тогда совершенно правильно сказано тем же Тарлитом, в интернетах нет организаций, президентов, депутатов. Есть пользователи - комбинация юзернейма и юзерпика, ничего больше.

Reply


tuserus December 3 2013, 18:33:02 UTC
А что говорят ТК и Конституция по поводу таких трудовых договоров?

Reply


securityinform December 3 2013, 20:17:42 UTC
DLP не умеют? Ну, смотря какие DLP;)
А вообще идея очень правильная, в нормальных компаниях даже негласно за такие выступления можно получить коленкой под зад и волчий билет.

Reply

wml3 December 4 2013, 00:39:48 UTC
Коленкой под зад? Волчий билет? Правильно. Есть такая практика. А понимания того, что они вообще-то нарушают гарантированные Конституцией права граждан - нет. Сегодня они немного нарушили гарантированные Конституцией права. Завтра в отношении них могут нарушить права.

Reply

infowatch December 4 2013, 08:20:57 UTC
У них такая практика и такое понимание:
http://infowatch.livejournal.com/298179.html

Reply


ext_122116 December 4 2013, 09:02:10 UTC
Оффтоп - с поправкой на то, что lenta.ru все переврала, не смахивает ли то, чем хочет заняться Facebook, на оперативно-розыскную деятельность?

http://lenta.ru/news/2013/12/04/piratedornot/

Reply

infowatch December 4 2013, 09:18:40 UTC
Нет. Это смахивает на советский отдел кадров, где по пункту анкеты о родственниках за границей пытались предсказать, будет ли работник воровать помидоры.

Reply


Leave a comment

Up