На асфальтированной площадке сидело целых четыре чистильщика - все мальчики. Тут же стояли люди, ожидающие свободной подставки. Одна подробность Ваню сильно заинтересовала: стояла пятая подставка для чистки обуви, на ней лежали две щетки. Ваня заметил, как на это соблазнительное оборудование поглядывали люди, читавшие афиши, но ничего сделать не
(
Read more... )
Но вот за такое - Макаренко теперь не в почете при нынешней власти.
Но в школе по литературе его хоть изучают, кто знает?
Reply
А производственная практика была оторвана от непосредственно жизни класса и нередко не позволяла заглянуть и в жизнь завода. Конечно, лучше такая практика, чем никакая, но это опять же очень далеко от Макаренко, где коллектив сам решал, что производить, зачем, почему, каким образом и как распорядиться деньгами.
Reply
Reply
Тогда будет и мотивация к труду - не за деньги, а потому, что будет понятно, что труд это не игрушечный и не понарошку (как практика, от которой частенько старались отлынивать за бессмысленностью).
Reply
Reply
Коллектив, да не просто, а в сочетании с трудовым воспитанием. Если же ты что-то осмысленное производишь, то придется это и продать.
Reply
Reply
Reply
Reply
(The comment has been removed)
Reply
Leave a comment