Сайт jobvite.com регулярно проводит опрос на тему поиска кадров через социальные сети. Сотрудникам HR-компаний задаются вопросы о том, какие соцсети они предпочитают, как эти ресурсы работают, какой эффект дают.
Цифры в данном разделе - это процент HR-специалистов, которые обращают внимание на ту или иную информацию со страницы соискателя. Т.е., к примеру, для 83% опрошенных упоминание наркотиков формирует отрицательное мнение о соискателе.
Comments 3
Reply
Reply
Reply
Leave a comment