базовые принципы организации дела и ноу-хау

Nov 25, 2014 11:15

Введение в технологию ( Read more... )

Leave a comment

Comments 3

vlnv May 3 2015, 18:57:39 UTC
Все это отлично, но у Вас местами лошадь идет позади телеги. Огромные бюрократические структуры возникают именно из-за технологий, которые требуют управления огромными коллективами.

Допустим - современная технология изготовления интегральных микросхем. Цена установок, заводов - десятки миллиардов долларов. Отсюда обилие бюрократии, которая вокруг этого кормится.

Так что, на мой взгляд, прорыва можно ожидать в случае разработки технологии, альтернативной современной технологии изготовления (кремниевых) интегральных микросхем.

Печать сверхпроводящей керамикой... любопытно - перейти на технологию логических элементов на эффекте Джозефсона. За счет значительно меньшего энергопотребления такие процессора могут быть многослойными.

Reply

gerasimenko_vla May 5 2015, 06:27:58 UTC
Прочтите повнимательней, я описал совершенно новый принцип управления. Вместо пирамиды полномочий, которая создает бюрократический аппарат и разделяет компетенции на большое количество людей, модератор-аналитическая группа снабженная вычислительной мощью поддерживаемой узкими специалистами. неживая пирамида заменяется живой нейронной сетью - такая вот аналогия

Reply


ext_1425905 May 10 2015, 11:21:14 UTC
интуитивно чувствую, что вы правы, но, увы, не "физик" :( "Лирик" до мозга костей.
Вашей новой Системе(организация, планирование, разработка и проч.) понадобятся люди как узконаправленные, так и широкосмотрящие. Вертикальносмотрящие и горизонтальносмотрящие, так сказть - работа на "стыках".

Reply


Leave a comment

Up