Это говорит о том, что доула не стремится нахватать побольше клиенток, таким образом, она может качественно обслужить тех, что у неё появились. И эти клиентки могут не волноваться, что их доула окажется на других родах в самый важный момент или будет на их родах вместо поддержки падать от усталости, так как сопровождает нон-стоп. В доульской профессии отсутствие стажа хорошо компенсируется включённостью в работу, правильным настроем, индивидуальным подходом. Незагруженная доула всё это даст клиентке с избытком. У каждой медали целых две стороны.
Ну, можно, конечно, оценивать совершенно незнакомого Вам человека, не зная его обстоятельств. Можно считать, что эта доула невостребованная. Можно подумать, что в семье всё неплохо с деньгами, и доула работает в таком режиме, чтобы уделять время своим детям и семье. Можно предположить, что у неё есть ещё какая-то работа. Но зачем? Как мы видим из статьи, клиентка очень довольна этой (возможно,невостребованной) доулой и своими родами (во многом благодаря доуле). Судя по статье, доула выполнила свою работу на уровне, оставаясь в границах профессии. То есть от её работы всем хорошо. Что ещё нужно?
Comments 5
Reply
Reply
В доульской профессии отсутствие стажа хорошо компенсируется включённостью в работу, правильным настроем, индивидуальным подходом. Незагруженная доула всё это даст клиентке с избытком.
У каждой медали целых две стороны.
Reply
Может проблема в востребованности?
Reply
Но зачем?
Как мы видим из статьи, клиентка очень довольна этой (возможно,невостребованной) доулой и своими родами (во многом благодаря доуле). Судя по статье, доула выполнила свою работу на уровне, оставаясь в границах профессии.
То есть от её работы всем хорошо. Что ещё нужно?
Reply
Leave a comment