На первый, второй...

[bestovskiy]

Надысь у нас в компании проводилось внутреннее обучение. Я на него не пошел, поскольку эту же тему мы подробно разбирали на тренинге тренеров, но вот разбор полетов после обучения был весьма занятный.

Наш ведущий тренер, кто проводил обучение, решил внести немного жизни и разнообразия в процесс и применил такой способ деления большой группы на

Comments

[alaft]

директор по информационным технологиям 100% прав. Хотя нет, на 99%. Надо не возмущаться, а слать сторонников таких методик в печь. Или сразу бить в щщи.

[abra_akbar]

А-а-а...
Буду на тренингах тоже предлагать людям рассчитаться на пидарасов и трансвеститов! :-)

Отлично :)

[neremeeva]

ваш тренер молодец :) надо будет взять себе эту фишку на вооружение :)
а что за компания, кстати?

Re: Отлично :)

[bestovskiy]

Я в журнале никогда название компании не упоминаю. Журнал, другая сторона моей жизни. Тебе для чего это надо знать?

Re: Отлично :)

[neremeeva]

так, интересно, чем разные компании живут :)
везде - прям свое королевство со своими законами :)

впрочем - я, кажется, уже догадалась :)))

Re: Отлично :)

[bestovskiy]

Ну таки да. В каждой компании свои порядки. Было бы странно, если бы было иначе. :)

А ты о чем догадалась? О названии компании?

[unvar]

Саша зажёг?

[bestovskiy]

Ну не Игорь же :)