Принцип seniority это зло. Не должна компания руководствоваться стажем работника ни в каких вопросах. Опытом да, стажем нет. Разные вещи. Особенно любят этим злоупотреблять организации пораженные профсоюзным вирусом. Стаж это легкое решение - не обязательно понимать и знать, что и как человек умеет делать, достаточно просто посмотреть сколько он
(
Read more... )
Comments 2
Reply
Reply
Leave a comment