Умерли два человека, которых мне будет не хватать

[alex_levitas]

 
Две недели назад умерли два человека, которых я неплохо знал и которых мне будет не хватать. Так уж совпало, что умерли чуть ли не в один день.

Первый - самый дорогой и титулованный тренер по продажам в России. Второй - лавочник с арабского рынка в Акко.

Comments

[shura_o]

Ну а сам-то ты, тезка, как - оставишь преемника? ;)
А если серьезнее (прости за чуть легкомысленное вступление; я понимаю, повод печальный, но жизнь продолжается..) - так вот, мне кажется, что объем труда (и, кстати, мощность мотивации) для достижения уровня, о котором ты говоришь, э-э-э... несколько (чтобы не сказать, изрядно) превышает, скажем так, средний :( Ведь если даже для посещения твоих семинаров многим приходится очень серьезно поразмыслить: это ж деньги, да; окупятся, скорее всего, сторицей, но отдать-то надо наличные-сиюминутные... А уж внедрением приемов так и вообще, как ты сам писал неоднократно, озабочиваются буквально единицы - и это несмотря на уже потраченные деньги и время, между прочим!
...Ну и вот. :( Резюмируя: слишком хорошо стали жить ;) Нет мотивации. Стимула нет, чтобы работать, напрягаться.
Гуру (особенно те, которым по 70) выросли в гораздо более неблагоприятной обстановке. Результат налицо ;)
Как говорил Фрунзик Мкртчян: "Я так. думаю." ;))

[ext_3259237]

Мы на Вас надеемся, Александр)

[bjkiller]

[bzhalilo]

К сожалению, Леонардо да Винчи, Пушкин, Хемингуэй, Моцарт, Эйнштейн, Тесла (список можно продолжить) тоже не оставили преемников... Хотя, у них можно и нужно учиться. Талант и гений не передаются по наследству. Лидерские способности тоже. И даже персональный бренд...
А позиции №1 в каждой профессии и на каждом рынке действительно часто пустуют. И если уходит тот, кто был на этой позиции, это не означает что автоматически на эту позицию переходит №2. И если №1 жив, это также не означает, что кто-то не может завоевать эту позицию... Только вот профессии или ремеслу научиться легко, а вот талант и личность очень трудно оценить и даже сравнить...

[nika_kraynova]

Печально...
так это ведь они сами должны были подумать, что они не вечные, и надо оставить преемника - чтобы их дело, их методика жили и дальше.

Книги и записи тренингов наверно ж есть? Уже хорошо.

[alex_levitas]

Если очень кратко и не раскрывая того, что раскрывать не могу - те, кто работал в полную силу, показали вполне достойные результаты. Те, кто не работал - показали вполне предсказуемо никакие результаты.