говорят, старую собаку новым фокусам не научишь.

Aug 15, 2013 17:38

А если она [собака] сама этого хочет?
О чем бишь я... А всего лишь про составление описания вакансий.

У объявлений о вакансии есть классическая структура: в ней должны быть перечислены требования к кандидату, обязанности, которые предстоит выполнять, и предлагаемые компанией условия работы.
Чаще всего эти данные указываются просто перечислением.

Сейчас же, когда каждый соискатель на счету, каждая компания старается привлечь к себе максимальное внимание чем-то необычным, незаурядным.

Вот и я, сегодня попыталась добавить что-то новое в наши вакансии на сайте. В итоге два вакансии у меня заняли существенно больше времени, чем обычно. Но результатом я скорее довольна.
По крайней мере, теперь соискатель, изучающий вакансии может легко сориентироваться по соответствующим блокам нашего богатого раздела "Присоединяйся".

Хотя немало еще предстоит работы в этом направлении. И это радует - мозг не закисает и просит все новой и новой информации.

эмоции, hr, учеба, софтбаланс, ИТ, карьера, резюме

Previous post Next post
Up