Можно. Вообще в резюме нужно требовать написать все свои соцсети, почты, телефоны, чаты. Провести полную проверку и вычитку постов, пообщаться, выявить недостатки, прогнать через психолога, проверить мотивацию сотрудника-и послать нафиг. Ну если конечно это достаточно оплачиваемая должность. На 15 тысяч можно и не сильно проверять-главное чтобы лопату не украл.
1. Все Телефоны, почты - читаем закон о защите персональных данных. 2. Соц.сети - ЗЛО. При необходимости использовать фейки. 3. Психолог - согласен. Но, кто будет проверять психолога? /отсылка к "кто будет проверять проверяющих?"/
Странно ограничивать предмет стремлений. Надо также потребовать пароли от этих самых соцсетей, полную медицинскую карту, пин-коды от банковских карточек, фотографии, начиная с младенческого возраста, переговорить с женой/подружкой о сексуальных предпочтениях кандидата, а такожде выполнить иные действия, которые подскажет разнузданная фантазия служебная необходимость.
Reply
Хотя,наверное, в крупных организация уже так и делают:)
Reply
Reply
Reply
2. Соц.сети - ЗЛО. При необходимости использовать фейки.
3. Психолог - согласен. Но, кто будет проверять психолога? /отсылка к "кто будет проверять проверяющих?"/
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Reply
Leave a comment