Кратко опишу, что можно увидеть в американских исследовательских университетах. Как показывает жизнь, эта система работает достаточно эффективно. Читателям, знакомым с обстановкой в РАН, предлагаю самим решить, что из этого может подойти в российских условиях, а что нет - в свете ожидаемой реформы
(
Read more... )
Comments 17
Reply
А не поделишься ли своим мнением о канадских университетах, в которых ты тоже поработал?
Задаю этот вопрос, потому-что у меня сложилось впечатление (по расказам других людей), что канадские университеты это болото-болотом, и на твою розовую картинку они не очень похожи.
Reply
Насчёт болота - это обобщение неверное. С ходу могу назвать несколько канадских государственных университов, которые составляют сильную конкуренцию американским и в рейтингах занимают самые верхние места. (University of Toronto, University of British Columbia, McGill University, Queen's University, University of Alberta, University of Western Ontario, University of Waterloo.)
Reply
А Вам конкуренция высокая кажется полезным явлением ? Меня она напрягала бы. Не потому что я боюсь оказаться хуже других, а потому что хочу думать о работе, а не о том - хуже я или лучше. Высокая конкуренция, по моим ощущением подтачивает человека изнутри, невротизирует личность.
Хотя, все люди разные. Возможно, кого-то она подстёгивает, тонизирует.
Reply
С точки зрения системы - т.е. государства и общества - конкуренция предотвращает разбазаривание денег налогоплательщиков, выделяемых на науку. Достаточно вспомнить толпы вечных младших научных сотрудников, десятилетиями просиживавших штаны/юбки в институтах АН СССР.
Как к этой конкуренции в университетах относятся американцы, можно почитать в профессиональном форуме: http://chronicle.com/forums/
Reply
Понятно, что наука - это образ жизни. Это не работа клерка, кот-. можно выключить из головы в 6 вечера.
Но ведь американская система устроена так, что превращает науку чуть ли не единственное содержание жизни ?
Такая "принудительная" горизонтальная мобильность, кот-ю описываете Вы, должна часто просто разрушать семьи? Если замужняя женщина работает в науке, то каждые несколько лет она должна переезжать, а её муж бросать работу-карьеру и ехать за ней ? Далеко не каждый мужчина на это согласится. Да и не каждая женщина бросит любимую работу и поедет за профессором мужем.
Как же американцы решают эту проблему ?
Reply
Reply
Чтобы смягчить негативные факторы, в США и Канаде супругам-академикам, создают особые условия. Если одного супруга приняли по конкурсу в университет, то второго супруга могут принять на работу вне конкурса. Всё это оговорено в каждом университете разными словами и, возможно реализуют тоже по-разному, но такая традиция узаконенного блата тут действительно существует. Кроме того, на одном из веб-сайтов, где университеты выставляют свои вакансии, можно даже найти специальный раздел для академических пар: http://www.higheredjobs.com/search/DualCareer.cfm
И я таким образом устроил на работу в свой университет свою жену. Сама она из-за особенностей полученного ею в СССР образования такую работу получить бы не смогла; посмотрев на её непонятные документы, с ней даже никто не стал бы разговаривать. Однако преодолев с моей помощью первый барьер, она стала весьма уважаемым преподавателем и недавно получила повышение.
Reply
Как женщина, могу сказать, что не очень приятно слышать, что лучше бы сменить специализацию, если с самого начала трудно. Женщины тоже испытывают интеллектуальный азарт, хочется разобраться как раз в том, что не получается.
Но студентка поступила очень некрасиво. Вообще, эта американская манера писать кляузы... -(
Вот мне тоже кажется, что такая напряжённая конкуренция женщинами переносится тяжелее. Всё-таки женщины не созданы для открытой борьбы за ресурсы. Вот у женщин-ученых и "сносит крышу".
Насчёт "обструкции" со стороны феминисток. Видимо в Штатах не нужно быть искренним с посторонними людьми, лучше подстроиться под общественное лицемерие.
Reply
Reply
Leave a comment