И немного о EO Process Management Day

Sep 16, 2013 14:32

Оригинал взят у pardus в Немного о EO Process Management Day

Хочется сделать несколько пояснений, особенно для постоянных читателей:

1. Мероприятие проводится не для заработка. Уверяю вас - я не получу ни копейки. Я решил организовать это мероприятие, так как в правлении EO отвечаю за учебные мероприятия. Все деньги, которые будут внесены за билет, пойдути на покрытие расходов на организацию мероприятия (аренда, питание, другие расходы).

2. Обычно учебные мероприятия проводятся, что бы найти потенциальных клиентов на консалтинг. Уверяю вас, мне не нужны клиенты на консалтинг. Во первых -  у меня очередь из желающих, во вторых - я сейчас занят переформатированием консалтингового проекта в Управляющую компанию.

3. Это первое для меня мероприятие такого рода и я сделаю все возможное, что бы участники вынесли максимум пользы. И в отличии от  других учебных мероприятий, наше мероприятие построено полностью на основе практического опыта в собственных компаниях.

Мероприятий в России по процессному управлению почти нет вообще. Единичные мероприятия, которые проводятся, ориентированы на крупный бизнес. Они проводятся консалтерами и торетиками, которые не нюхали собственного бизнеса и даже не понимают сложности связки бизнес-процессов и управления персоналом. А наше мероприятие единственное, которое может быть полезно малому и среднему бизнесу.

4. Уже за полтора месяца до события, забронированы почти все места. Некоторые члены EO записали по несколько своих сотрудников. Сейчас осталось совсем немного мест и мы думаем о их увеличении. Поторопитесь забронировать место, я жду именно вас.

***

Реклама в посте:
Москва, 24 октября 2013





Стоимость участия в мероприятии - 10000 руб.
Руководители, приходите! Будет интересно!

О том, как EO Russia провела предыдущее мероприятие АйТиМатизация - читайте в моем блоге по тэгу: http://sevruk.livejournal.com/tag/%40itmaticonf

***

знания, менеджмент, предприниматели, бизнес, eo russia, предпринимательство

Previous post Next post
Up