طالب من يتعرضن لذلك باللجوء إلى الوزارة
وزير العمل السعودي يؤكد أن وزارته لن تتساهل مع الشركات التي تشترط على النساء كشف وجوههن للحصول على وظائفها
Саудовский министр труда утверждает, что его министерство не будет мирится с коммерческими компаниями, требующими от женщин открытия лиц для выполнения их функциональных обязанностей
Министр труда Адл Факихи утверждает, что министерство труда будет соблюдать имеющиеся нормы и организационные правила относительно работы женщин в частном секторе, и в частности Трудовой кодекс Саудии, статья четвёртая которого гласит что "Работодатель и работник при применении положений настоящего кодекса должны придерживатся требований Исламского Шариата", и не будет проявлять снисхождения к частным компаниям, которые при исполнении функциональных обязанностей налогают на сотрудниц требования, противоречащие принципам, применимым в Королевстве, в частности такие требования к женщинам как открытие лица, а равно и к иным подобным пожеланиям и претензиям.
В своём заявлении министр сказал: "Относительно того, что происходит в этом отношении в некоторых сферах частного сектора, будет проработано нами в соответствии с этими законодательными нормами. Наши соотечественницы, ищущие работу в частном секторе, или же уже работающие в нём, в случае столкновения с требованиями об открытии лица, могут обращатся в наше министерство или его подразделения в Королевстве, и действенные меры будут незамедлительно приняты".
Комментируя заявление одного из сотрудников министерства, которое было затем приведено средствами массовой информации, и в котором ищущим работу женщинам предлагается изыскивать альтернативу частному секторы для того, чтобы при исполнении служебных обязанностей оставаться закрытыми, то Факихи сказал, что если будет доказано, что это заявление действительно было высказано сотрудником министерства, то оно противоречит существующему распорядку и приказам министерства, и не отражает официальную точку зрения, и сотрудник этот будет привлечён к самой строгой отвественности. Существующий распорядок не делает различия в организации труда женщин в частном секторе или в иных сферах.
Он указал, что урегулирование этого вопроса налогает особую отвественность и важно для существующего порядка в Саудии, и условия труда женщин в частном секторе урегулированы в соотвествии с последними решениями Совета министров Саудии.
أكد وزير
العمل عادل فقيه حرص وزارة العمل على تطبيق الأنظمة واللوائح المنظمة لعمل
المرأة في القطاع الخاص ومنها نظام العمل السعودي وما تضمنه في مادته
الرابعة التي تنص على أنه "يجب على صاحب العمل والعامل عند تطبيق أحكام
هذا النظام الالتزام بمقتضيات أحكام الشريعة الإسلامية"، نافياً تساهل
الوزارة مع منشآت القطاع الخاص التي قد تفرض اشتراطات لتوظيف النساء
مخالفة للمبادئ والأنظمة المرعية في المملكة، كاشتراط كشف الوجه للنساء،أو
غيره من اشتراطات أو مخالفات.
وقال
الوزير في تصريح له: "إن ما يحدث من تجاوزات من بعض منشآت القطاع الخاص في
هذا الجانب سيتم التعامل معها وفق ما تقتضيه تلك الأنظمة، وأن على من
تتقدم من الأخوات "طالبات العمل" بطلبات التوظيف لدى منشآت القطاع الخاص
أو العاملات في القطاع الخاص وتشترط المنشأة لتوظيفها أو استمرارها في
العمل كشف الوجه عليها التقدم للوزارة أو فروعها المنتشرة في المملكة
لاتخاذ ما يلزم حيال هذه المخالفات".
وفي تعليق
حول ما نسب إلى أحد موظفي الوزارة ونشر في إحدى وسائل الإعلام بأن وزارة
العمل تكتفي بالبحث عن عمل بديل لطالبة العمل التي ترفض المنشأة توظيفها
في القطاع الخاص بحجة أنها منقبة، أكد فقيه أن هذا التصريح في حال ثبت
صحته لا يمثل موقف الوزارة ويتعارض مع الأنظمة والقرارات الوزارية ذات
الصلة كما سيتم محاسبة الموظف الذي أدلى بهذا التصريح المخالف حيث إن نظام
العمل السعودي والقرارات الوزارية المتعلقة بعمل المرأة قد نظمت عملهن في
القطاع الخاص، وأن مثل هذه الاشتراطات مُخالفة وتستوجب المخالفة، ما إن
يثبت لدى الوزارة ذلك.
وشدد على
المنشآت بتحمل مسئولياتها في هذا الجانب وعدم الإخلال بمقتضيات هذه
الأنظمة التي من أهمها نظام العمل السعودي، وقرارات مجلس الوزراء
والقرارات الصادرة مؤخرا والمنظمة لعمل المرأة في القطاع الخاص
Источник: http://www.news-sa.com/snews/3694-2011-09-12-14-21-18.html