Лишние люди...

[sa_rus]

Нижеприведенный текст - "рассуждения на тему".
Сразу скажу - я не экономист. Просто пытаюсь анализировать доступную информацию.

* * *

Кризис, как известно, сломал тренд на всеобщее благосостояние, который померещился многим в тучные годы.
Рост безработицы, сокращение производств - это текущая реальность.

Помимо очевидных проблем, кризис невольно ставит вопрос о лишних людях. Не временно безработных, а вообще - лишних.
Что делать огромным массам, место которых в экономической системе теперь не ясно ?

Много говорится сегодня о том, что развитые страны перенесли производства в Китай и, тем самым, лишили своих граждан рабочих мест.
И что нужно повернуть этот процесс вспять.

Однако, нужно понимать, что повернуть ничего не удастся.

Даже если предположить, что производства вернутся, то это будут уже другие заводы и фабрики. С другим технологическим уровнем. И вполне возможно, что потребуется им сильно меньше людей.



Недавно в статье о швейцарском часовом рынке, прочитал знаменательные слова:

передовые разработки в области новых материалов и технологий позволили Хайеку (недавно умерший глава часового гиганта Swotch Group) создать абсолютно новый тип производства дешевых часов, позволяющий выпускать продукцию в Швейцарии с практически такой же себестоимостью, как в Китае.
Фотолитография, новые дешевые и прочные материалы и автоматические линии, работающие практически без обслуживающего персонала, - все это из дорогих игрушек постепенно превращается в экономическую реальность.
Уже сейчас концерн может выпускать часы Swatch в Швейцарии по той же цене, что и стоимость их производства в Азии.
http://www.timeway.ru/articles/swiss_made_revolyutsiya_ili_razmennaya_moneta/

В статье шла речь о лейбле "Swiss Made", на каких часах его можно ставить и т.д.
Но мне показались важными слова именно про новое производство и соотношение себестоимости с Азией.
Прошу заметить, что речь о швейцарских часах - в которых handmade - существенная часть легенды.

А например, в американском сельском хозяйстве занято сейчас около 2 % населения страны (или, грубо, около 1 десятой процента населения Земли). При том, что США производят колоссальное количество продуктов питания. Например, 43 процента мирового объема кукурузы.

Подобные факты свидетельствуют, что во многих отраслях деятельности сегодня автоматизация доходит до стадии, когда человеческих труд практически не нужен.
Даже в таких специфических, как производство швейцарских часов.
И процесс, скорее всего, может быть доведен до стадии, когда человек в качестве участника физического производства не будет нужен совсем.

Это означает, естественно, что значительное число людей становится лишними.
Кризис для них будет глубже, так как к своим прежним трудовым обязанностям они, возможно, уже НИКОГДА не смогут вернуться.
Ибо каждый кризис, среди прочего, завершается резким повышением эффективности производства, прежде всего за счет замены оборудования и т.д.
И рабочих мест, которые эти люди раньше занимали, просто не будет более существовать.

Это явление само по себе не ново. Совершенствование производства идет уже несколько сот лет. Однако именно сегодня проблема получает новое качество.
Сегодня мы видим практическую возможность замены автоматами очень значительного числа людей. Практически во всех производственных секторах.
Все можно производить автоматизировано. Различается только степень автоматизации. Но она растет.
А стоимость автоматизации снижается.

Абсолютные примеры автоматизации, которые видит каждый - банкоматы и вендинговый бизнес (кофеавтоматы и т.д.). Примитивно, но наглядно - работает круглосуточно, зарплату не просит и т.д.
Сколько потенциальных работников вследствие такого прогресса лишилось работы ? Много.
Хотя сказать, что это плохо, нельзя. Автоматы создали массу удобств.
Есть только один минус - люди без работы.

Между тем, эти люди - не просто работники, трудовая сила. Они же - потребители. И если они исключаются из производства, то лишаются поступления средств. Как следствие, они перестают участвовать в потреблении.
Рынок сужается. Производство должно сокращаться.
Ситуация становится неблагоприятной. В этих условиях у собственников производств еще больше стимулов менять людей на машины.
Производительность машин можно легко регулировать. Станки можно включить, а можно выключить (при падении спроса).
Никаких проблем с профсоюзами, беременными женщинами и квалификацией новичков (когда нужно расширять производство). Никаких выходных пособий. Собесов и проч.
Производственный ресурс всегда в наличии. Он точно известен, подсчитан и готов к работе по требуемому графику.

Люди - сплошное неудобство для любого производства.
Сегодня оно может жить уже без них.

Ну а что делать людям ?

Думаю, это самый важный вопрос.
В производственный сектор вернуться им, наверное, не удастся (в широком смысле). Ни в свой, ни в другой. Поскольку автоматизация идет везде.
Кризис сейчас подстегнет эти процессы.

Между тем, по законам капитализма, жить имеет право только тот, кто может что-то продать. Свой труд или имущество.
Но труд, как мы видим, продать становится сложно. Имущества особого у миллионов и миллиардов людей - нет.

Но куда в таком случае им идти ? В сектор услуг ? Но насколько широк может быть этот сектор ? Если отбросить "рост на ожидании роста", то каковы его размеры ?

Сможет ли он принять всех, не занятых в реальном производстве ?
Сколько условных юристов, парикмахеров, дизайнеров, консультантов, хиромантов и проч., сможет прокормиться ?
Ведь, например, парикмахеров просто физически нужно только некоторое ограниченное количество.
Также и со всеми другими профессиями.
К тому же не стоит забывать, что и здесь также идут процессы "повышения производительности труда".
Т.е. то же количество продукта требует все меньшего числа людей.

Мысль, что можно постоянно создавать новые виды деятельности и услуг, вовлекая в них свободных людей, кажется не бесспорной. Их, этих видов, не может быть бесконечно много.
Потому что потребить их будет некому. В сутках только 24 часа.
И условный потребитель, даже потребляя постоянно, может воспользоваться только неким ограниченным количеством услуг.

То есть, у любого рынка, в том числе услуг - есть пределы.

Получается, что принципы современного капитализма - постоянное повышение производительности труда (читай, в идеале - полная замена человека) и постоянное расширение для увеличения дохода - вступает в противоречие в физическими "параметрами".

Преждевременно, наверно, говорить, что мы уже видим какие-то жесткие границы. Скорее всего, еще какое-то время эта система может существовать.
Но вот какое ?

Пожалуй, правы экономисты, которые говорят о системном кризисе капитализма. Смешалось много причин. И не вполне ясно, как их распутывать.
Никто не обозначил, за счет чего случится улучшение.

Принципиальный вопрос - рабочие места и доходы массового потребителя - остается без рецептов решения.
За счет чего будут заняты люди ? Как будут расти их доходы, чтобы стимулировать развитие экономики ?
Ответов не слышно.

Должны произойти перемены. Должно быть достигнуто равновесие.

Баланс - это закон жизни. Все стремится к нему. И он будет достигнут, независимо от желания людей.
Какой и каким путем - интересные вопросы.

Об этом напишу как-нибудь в другой раз. Ибо у меня есть и не совсем оптимистичные соображения на этот счет.

* * *

Надеюсь, сказанное не выглядит как примитивное противопоставление - "люди против машин". Тема сложнее, как мне кажется.