re-integration: AIESEC NSU. Part 2
Начало серии про реинтеграцию - тут, первая часть - тут.
Относитесь к работе проще
Я помню, кто-то из македонцев мне как-то выговорил "фидбек" про кого-то из иностранцев: мол, этот иностранец позвонил мне такой, ни привет, ни как дела, сразу давай про работу спрашивать - это типа даже неприлично. А у нас - прилично. Прилично коротко и по делу что-то спросить без получасовых предисловий. И мне кажется, это намного честнее: ведь если ты человеку звонишь или в чате пишешь, чтобы что-то конкретное по делу узнать, то зачем что-то размусоливать про "как дела" и "что делаешь", когда на самом деле тебе надо от него совсем другое. Неискренние "как у тебя жизнь" у меня вызывают стойкую ассоциацию с лицемерием, лучше уж сразу по делу говори, что тебе от меня надо, я же знаю, что мы мне звонишь не потому, что мы большие друзья и ты соскучился... а у них это "неприлично". Вообще, правила приличия - это самая дурацкая часть cultural diversity, по моему мнению.
Ну, и еще одно: если бы я посреди ночи кому-то позвонила и начала что-то по работе не просто спрашивать, но еще и прям подбивать чуть-чуть поработать, меня бы нормальные балканцы послали далеко и надолго. Потому что ощущение времени и степени срочности в южных культурах совсем другое, чем в северных (раньше думала, что дело в Балканах, потом побывала в Тунисе и в Кении, и поняла, что Балканы здесь не при чем, а вот отсутствие суровой зимы, которая если врасплох застанет, то просто сдохнешь от холода и голода - это реально большой отпечаток накладывает. А там у них солнце светит, мухи не кусают, палку воткни в землю - расти будет, куда торопиться-то?). Так или иначе, если посреди ночи я бы вздумала что-то решать, меня бы послали на завтра, а то и на послезавтра или даже на следующую неделю. А здесь гораздо меньше дел откладывается на потом. Правда меньше. Я до того как пожила на Балканах, думала, российские айскеры тоже много всего откладывают и фачат - оказалось, наше "много" не такое уж большое. Наверное, это связано со следующей темой - с увлеченностью, которая, как оказывается, в некоторых культурах ассоциируется с трудоголизмом. Но про это в другой раз.
Относитесь к работе проще
Я помню, кто-то из македонцев мне как-то выговорил "фидбек" про кого-то из иностранцев: мол, этот иностранец позвонил мне такой, ни привет, ни как дела, сразу давай про работу спрашивать - это типа даже неприлично. А у нас - прилично. Прилично коротко и по делу что-то спросить без получасовых предисловий. И мне кажется, это намного честнее: ведь если ты человеку звонишь или в чате пишешь, чтобы что-то конкретное по делу узнать, то зачем что-то размусоливать про "как дела" и "что делаешь", когда на самом деле тебе надо от него совсем другое. Неискренние "как у тебя жизнь" у меня вызывают стойкую ассоциацию с лицемерием, лучше уж сразу по делу говори, что тебе от меня надо, я же знаю, что мы мне звонишь не потому, что мы большие друзья и ты соскучился... а у них это "неприлично". Вообще, правила приличия - это самая дурацкая часть cultural diversity, по моему мнению.
Ну, и еще одно: если бы я посреди ночи кому-то позвонила и начала что-то по работе не просто спрашивать, но еще и прям подбивать чуть-чуть поработать, меня бы нормальные балканцы послали далеко и надолго. Потому что ощущение времени и степени срочности в южных культурах совсем другое, чем в северных (раньше думала, что дело в Балканах, потом побывала в Тунисе и в Кении, и поняла, что Балканы здесь не при чем, а вот отсутствие суровой зимы, которая если врасплох застанет, то просто сдохнешь от холода и голода - это реально большой отпечаток накладывает. А там у них солнце светит, мухи не кусают, палку воткни в землю - расти будет, куда торопиться-то?). Так или иначе, если посреди ночи я бы вздумала что-то решать, меня бы послали на завтра, а то и на послезавтра или даже на следующую неделю. А здесь гораздо меньше дел откладывается на потом. Правда меньше. Я до того как пожила на Балканах, думала, российские айскеры тоже много всего откладывают и фачат - оказалось, наше "много" не такое уж большое. Наверное, это связано со следующей темой - с увлеченностью, которая, как оказывается, в некоторых культурах ассоциируется с трудоголизмом. Но про это в другой раз.