Производственная стажировка в Японии
Прошлый раз мы с вами определились, что японцы срочно ищут рабочие руки и даже начинают открывать пошире некоторые двери для иностранцев. И конечно, ближайшие соседи не упускают возможности приехать: так за последние 10 лет количество непальцев в стране восходящего солнца увеличилось более, чем в 5 раз, а вьетнамцев - в десятки раз. При этом число китайцев (иммигрантов, а не туристов), например, почти не меняется, а местами даже падает. Чем же вызван рост иммиграции из стран третьего мира?
週刊東洋経済プラス - 東洋経済オンライン
В журнале рост приезжих из бедных стран объясняют политикой Абэ. В то время, как Америка закрывает ворота для иностранцев, Япония их в страну зовет. Но зовет так, чтобы они не остались здесь жить и не пустили корни. Так одними из главных ворот в Японию для вьетнамцев, например, стала программа технических стажировок 技能実習制度 ginou jisshuu seido, или Technical Intern Training Program. Программа организована обществом JITCO - Japan International Training Cooperation Organization, с официальной целью обучить иностранцев передовому японскому производственному опыту и остановить незаконную миграцию. Стажеров зовут как правило на год (с возможностью продлить визу) на определенное предприятие, где они будут этот год работать, обучаться на месте и потом смогут внедрить полученные знания на родине. Компания для них организует место проживания и, конечно, платит зарплату. Так же за стажеров поручается либо их фирма на родине, либо правительство, что человек по окончании срока учебы вернется домой.
На первый взгляд, не выгодная для Японии программа, да? Зачем учить чужих своему передовому опыту? Но есть у самураев сферы, которые сейчас откровенно загибаются. Например, сельское хозяйство. С одной стороны, японцы достигли здесь успеха: научились выращивать самый вкусный рис (Японцы считают свой рис лучшим в мире и вообще не переносят иностранный длиннозерный!), отличные овощи и фрукты, а с другой - молодежь работать в поле не идет. Таким образом для деревни программа стажировок стала спасением.
Так в 2014 году на всю страну прославилась деревня Каваками (преф. Нагано) - «королевство салата». Выращивание салата - главный промысел местных жителей, и по японским меркам фермеры здесь считались богатыми (средний годовой доход 25 млн. иен, то есть примерно 12 млн. рублей?!). Но оказалось, что своих доходов фермеры добились за счет использования дешевой рабочей силы в виде китайских стажеров. Их звали в основном на лето, платили зарплату значительно ниже, чем местным, и посылали на самые тяжелые работы. Естественно, ни о каком лечении в случае травм или болезней, страховках не могло быть и речи. Говорят даже о насилии в том числе над девушками стажерками. Иностранцы на такую работу приезжают в основном бедные, часто им приходится брать кредиты у себя в стране в специальных компаниях, которые за них поручаются для этой стажировки, и не знают японский… Им и пожаловаться некуда, и уехать нельзя, так как нужно заработать хотя бы на погашение кредита на родине (а так-то они едут с целью заработать в Японии больше, чем могли бы дома). Более того, по правилам стажировки, компанию менять тоже нельзя!
Так вот по чьему-то письму схему с использованием иностранцев в деревне раскрыли и запретили местным фермам участие в ней на 5 лет. Говорят, жд станция Каваками исписана посланиями и проклятиями уезжающих стажеров. Типа, если вы приехали сюда подрабатывать, срочно уезжайте!
Похожая история в журнале еще про вьетнамку, приехавшую на стажировку в столовую. Столовую, Карл! Какие там передовые технологии вообще? Там ей обещали зп почти 90к иен (что вообще-то тоже маловато даже для арбайто, учитывая, что девушка по 8 часов в день работала) в месяц, а на деле бывали месяцы, когда ей и 20к на руки не попадало. Она работала по 8 часов в день, но в столовой платили только за обеденное время! А девушке без языка и пожаловаться некуда было, плюс снова кредит на участие в стажировке. В итоге помощь она нашла и сейчас, кажется, в другом месте работает, но из-за прошлых недоплат, она только-только покроет кредит. Хотя сейчас, говорит, хочет только одного - вернуться домой.
Вторые ворота в Японию - это обучение в языковой школе. Сейчас требования на визу упростились, говорят. И это вызвало поток псевдо-студентов. По студенческой визе в Японии можно работать до 28ч в неделю, и многие иностранцы из бедных стран поехали именно работать: они посещают в школе необходимый минимум занятий, а потом днюют и ночуют на разных арбайто. Некоторые так и говорят, что плата за обучение - это плата за возможность работать в Японии. Кроме того, если ты едешь, например, с женой, то жена тоже получает право подрабатывать до 28 часов в неделю, но при этом может не учиться. Двойной профит.
В статье описан интересный случай: в небольшом городке у моря вдруг открывается техникум (двухгодичная проф. школа) по ИТ бизнесу, который собирается принимать в том числе иностранцев. Техникум обещает обеспечить студентов общежитиями и даже помочь с поиском подработок по теме обучения. Но. Это крошечный городок у моря, где занимаются в основном разведением устриц. Где здесь можно будет использовать знания по ИТ? Какие здесь подработки, кроме устричного промысла? Очевидно же, что эта школа станет пристанищем псевдо-студентов.
К сожалению, очевидно это только автору и небольшой группе японцев, знакомых с проблемой. Для школы вроде этой главное - прибыль, местные предприятия, которые начнут через техникум нанимать студентов за копейки, тоже получат прибыль. Но 90% местных жителей не подозревают, что скоро их городок заполонят вьетнамцы, плохо или почти не знающие язык, не интересующиеся местными обычаями, и которые обвалят и без того низкие зарплаты в городе. Жителям сказали, что сюда приедут студенты учиться, будут тратить здесь деньги и оживят, так сказать, город - и все довольны. Никто не станет задумываться над глобальными проблемами, к которым может привести политика привлечения дешевой рабочей силы. Саму эту политику 90% самураев сейчас не видят.
Так что друзья, уверена многие бы хотели приехать на стажировку в Японию и получать японскую зарплату. Кажется, программа технических стажировок в России еще не действует. Но если я ошибаюсь, или вы не в России, а где-нибудь в Узбекистане, то будьте очень осторожны с выбором места стажировки! Очень велика вероятность, что никто ничему не будет обучать, а просто заставят работать там, куда японцы не идут, да еще и за гроши.
Japan Times
ПОДПИСАТЬСЯ
週刊東洋経済プラス - 東洋経済オンライン
В журнале рост приезжих из бедных стран объясняют политикой Абэ. В то время, как Америка закрывает ворота для иностранцев, Япония их в страну зовет. Но зовет так, чтобы они не остались здесь жить и не пустили корни. Так одними из главных ворот в Японию для вьетнамцев, например, стала программа технических стажировок 技能実習制度 ginou jisshuu seido, или Technical Intern Training Program. Программа организована обществом JITCO - Japan International Training Cooperation Organization, с официальной целью обучить иностранцев передовому японскому производственному опыту и остановить незаконную миграцию. Стажеров зовут как правило на год (с возможностью продлить визу) на определенное предприятие, где они будут этот год работать, обучаться на месте и потом смогут внедрить полученные знания на родине. Компания для них организует место проживания и, конечно, платит зарплату. Так же за стажеров поручается либо их фирма на родине, либо правительство, что человек по окончании срока учебы вернется домой.
На первый взгляд, не выгодная для Японии программа, да? Зачем учить чужих своему передовому опыту? Но есть у самураев сферы, которые сейчас откровенно загибаются. Например, сельское хозяйство. С одной стороны, японцы достигли здесь успеха: научились выращивать самый вкусный рис (Японцы считают свой рис лучшим в мире и вообще не переносят иностранный длиннозерный!), отличные овощи и фрукты, а с другой - молодежь работать в поле не идет. Таким образом для деревни программа стажировок стала спасением.
Так в 2014 году на всю страну прославилась деревня Каваками (преф. Нагано) - «королевство салата». Выращивание салата - главный промысел местных жителей, и по японским меркам фермеры здесь считались богатыми (средний годовой доход 25 млн. иен, то есть примерно 12 млн. рублей?!). Но оказалось, что своих доходов фермеры добились за счет использования дешевой рабочей силы в виде китайских стажеров. Их звали в основном на лето, платили зарплату значительно ниже, чем местным, и посылали на самые тяжелые работы. Естественно, ни о каком лечении в случае травм или болезней, страховках не могло быть и речи. Говорят даже о насилии в том числе над девушками стажерками. Иностранцы на такую работу приезжают в основном бедные, часто им приходится брать кредиты у себя в стране в специальных компаниях, которые за них поручаются для этой стажировки, и не знают японский… Им и пожаловаться некуда, и уехать нельзя, так как нужно заработать хотя бы на погашение кредита на родине (а так-то они едут с целью заработать в Японии больше, чем могли бы дома). Более того, по правилам стажировки, компанию менять тоже нельзя!
Click to viewТак вот по чьему-то письму схему с использованием иностранцев в деревне раскрыли и запретили местным фермам участие в ней на 5 лет. Говорят, жд станция Каваками исписана посланиями и проклятиями уезжающих стажеров. Типа, если вы приехали сюда подрабатывать, срочно уезжайте!
Похожая история в журнале еще про вьетнамку, приехавшую на стажировку в столовую. Столовую, Карл! Какие там передовые технологии вообще? Там ей обещали зп почти 90к иен (что вообще-то тоже маловато даже для арбайто, учитывая, что девушка по 8 часов в день работала) в месяц, а на деле бывали месяцы, когда ей и 20к на руки не попадало. Она работала по 8 часов в день, но в столовой платили только за обеденное время! А девушке без языка и пожаловаться некуда было, плюс снова кредит на участие в стажировке. В итоге помощь она нашла и сейчас, кажется, в другом месте работает, но из-за прошлых недоплат, она только-только покроет кредит. Хотя сейчас, говорит, хочет только одного - вернуться домой.
Вторые ворота в Японию - это обучение в языковой школе. Сейчас требования на визу упростились, говорят. И это вызвало поток псевдо-студентов. По студенческой визе в Японии можно работать до 28ч в неделю, и многие иностранцы из бедных стран поехали именно работать: они посещают в школе необходимый минимум занятий, а потом днюют и ночуют на разных арбайто. Некоторые так и говорят, что плата за обучение - это плата за возможность работать в Японии. Кроме того, если ты едешь, например, с женой, то жена тоже получает право подрабатывать до 28 часов в неделю, но при этом может не учиться. Двойной профит.
В статье описан интересный случай: в небольшом городке у моря вдруг открывается техникум (двухгодичная проф. школа) по ИТ бизнесу, который собирается принимать в том числе иностранцев. Техникум обещает обеспечить студентов общежитиями и даже помочь с поиском подработок по теме обучения. Но. Это крошечный городок у моря, где занимаются в основном разведением устриц. Где здесь можно будет использовать знания по ИТ? Какие здесь подработки, кроме устричного промысла? Очевидно же, что эта школа станет пристанищем псевдо-студентов.
К сожалению, очевидно это только автору и небольшой группе японцев, знакомых с проблемой. Для школы вроде этой главное - прибыль, местные предприятия, которые начнут через техникум нанимать студентов за копейки, тоже получат прибыль. Но 90% местных жителей не подозревают, что скоро их городок заполонят вьетнамцы, плохо или почти не знающие язык, не интересующиеся местными обычаями, и которые обвалят и без того низкие зарплаты в городе. Жителям сказали, что сюда приедут студенты учиться, будут тратить здесь деньги и оживят, так сказать, город - и все довольны. Никто не станет задумываться над глобальными проблемами, к которым может привести политика привлечения дешевой рабочей силы. Саму эту политику 90% самураев сейчас не видят.
Так что друзья, уверена многие бы хотели приехать на стажировку в Японию и получать японскую зарплату. Кажется, программа технических стажировок в России еще не действует. Но если я ошибаюсь, или вы не в России, а где-нибудь в Узбекистане, то будьте очень осторожны с выбором места стажировки! Очень велика вероятность, что никто ничему не будет обучать, а просто заставят работать там, куда японцы не идут, да еще и за гроши.
Japan Times
ПОДПИСАТЬСЯ