Ответы на пятничные вопросы ч.3

[malka_lorenz]

Милая Малка, спасибо, что вы есть

Comments

[sibil]

Вот даже не знаю, вроде и так, и я знаю примеры, когда люди, увлеченные своим делом, таки сделали карьеру. Но взять меня - мне нравилась моя работа и я всегда очень была "командная и лояльная", я вообще командный игрок, но пик моей карьеры к 45 годам - начальник отдела из 3-х человек, с зарплатой, которая сейчас равна тысяче долларов. И это в Москве. А те граждане, которые приходили заработать денег - они их зарабатывали. А по второму пункту очень согласна - когда были с ребенком проблемы в школе, я после очередного звонка учителя расстраивалась до такой степени, что прямо работать не могла :-(

[tandem_bike]

1. youthful hubris: категоричненько и основанно только на собственном мнении, а никак не например на.. опыте. пустое мнение без опыта. да еще таинственные "боссы" которые "просекают в раз" у кого пукан и душа горит на работе, а кто в такси сел :ь)))

работа еть работа
работа есть всегда
хватило б только пота
на все мои года
расплата за ошибки
она ведь тоже труд
хватило бы улыбки
пока под ребра бьют

этот человек работал исключительно языком плюс гитара и голова. но он бы согласился с соней, а не с вашей пионэрской версией.

2. Люди натуры цельные, когда домо плохо, трудно сосредоточиться на работе

[marie_xuanna]

Я тоже заметила, что начальники не дураки и хорошо чувствуют, кто заинтересован в своем деле. И пряники они обычно дают тем, кто любит свое дело. Заметим в скобках, люди вообще не дураки в смысле быстро просечь, плевать вам на них или нет.
И кроме того, все кто реально много чего добился и зарабатывает хорошие деньги, все энтузиасты своего дела. Для них сначала идет дело, а сопутствующие пряники прилагаются сами собой.

И да, если у нормального человека неприятности на работе, то настроение портится и повышается тревожность. А как по-другому? Надо же платить по счетам, по ипотеке, да и вообще хочется, чтобы жизнь была комфортной, а это денег стоит. А тут работа под угрозой. Вполне себе нормальная реакция.

[oren_bella]

>Я тоже заметила, что начальники не дураки и хорошо чувствуют, кто заинтересован в своем деле. И пряники они обычно дают тем, кто любит свое дело.

Нет. Пряники дают только тем, кто может уйти. Иногда.
Те, кто живёт работой - им ничего не дают, "нам хлеба не надо, работу давай"
Начальники - не добрые папа с мамой, им не нужно вознаграждать за труд, им нужно экономить фонд заработной платы

[oren_bella]

Да, именно эту поговорку я люблю. Не сомневаюсь в вашей начальственности и в способности к анализу, оно просто прёт из вас

[tandem_bike]

xexexe

[s_a_g]

истина как всегда посередине

[marie_xuanna]

Реально востребованным специалистом, который нужен всем, и может выбирать, где больше денег, может стать только тот, кто любит свое дело, и оно для него первично. А кто смотрит только на бабло, в лучшем случае будет так себе работником, со средней зарплатой. Гораздо выгоднее любить то, чем занимаешься.

[no_black_shoes]

Да, или тот, кто смотрит на бабло, построит бизнес, в котором будут работать востребованные специалисты.

[marie_xuanna]

Ничего он не сможет построить. Кто смотрит только на бабло, тот как Буратино на поле чудес.

[beat_riche]

Это смотря какая работа.
В научных кругах есть липовые ученые, которые хорошо устроились, занимают хорошие должности (и почти ничего на них не делают, любую движуху (например, конференцию или какие-то другие мероприятия) воспринимают как головную боль и пытаются отбояриться, хватают гранты и создают видимость работы, почти все пишут в сооавторстве при этом, будучи научными руководителями не работают со своими студентами - ну и т. д. А есть реально классные специалисты, которые получают гроши и пишут потрясающие работы. Не, ну они тоже получают гранты и издают книги, но они действительно скрупулезно работают, а не гонятся за деньгами, поэтому денег у них маловато. И они бедны в отличие от первых.
И не только в науке так, это как пример.

[coryfeie]

Очень показательно. Пустая бочка громче гремит.

[coryfeie]

Можно любить работу на самом деле, а можно страстно любить собственную каррьеру и идти по головам, и таких начальство часто продвигает, потому что они активны, удобны начальству, облегчают начальству жизнь и не забывают бить в барабан, презентируя свои заслуги. В то время как истинный спец скромно копается себе в уголке и хвалить себя часто не приучен.