Руководители проектов, они же задатчики процессов, они же эпицентры, они же ОРЛЫ! даже самые маааленькие… - так вот они устроены так:

Смотрят на человека/событиепо критерию - "можно ли его встроить в свой процесс". Если можно, то встраивают и смотрят на него сквозь это взаимодействие. Если нет - «Следующий!».

Орлы летают стаями, когда появляется ( Read more... )

Привет!

Крутой менеджмент на примерах из фильма "6ое июля"

Хорошо получился! Чумовой клип! :)

You can watch this video on www.livejournal.com

Lenin and Management from NatalyKotlyarevska on Vimeo. Еще раз пересмотрела - ух! Как хорошо получился!
by Наташка Котляревская missing_hours

Клейн klein0 пишет: "На материале фильма "Шестое июля" Наташа Котляревская создала замечательный демонстрационный ролик - подборку ( Read more... )

Клейн (klein0 ) пишет в коммьюнити Zen.ru (zenru ): 
=============================================================

139 миллионов _ «дурной пример» заразителен
"Психологи и социологи давно предполагали, что асоциальное поведение может распространяться подобно эпидемии, однако эта теория до сих пор оставалась спорной. Шесть экспериментов, проведенных ( Read more... )

Мы живем в особенное, очень быстрое время. Раньше (лет ццать назад) чтобы сделать такие майки как у меня задумано, надо было разобраться в технологии нанесения, не иначе как купить или даже ПРИДУМАТЬ оборудование... Теперь все иначе: найти тех, кто шьет майки, найти тех, кто делает нанесение, найти то, где ты их будешь вручать красивыми беременным ( Read more... )