Мобильность трудовых ресурсов

[infowatch]

Говорят, что в США жильё следует за работой. Место работы первично; после того как найдётся устраивающее, американец легко переезжает, хоть даже в другой штат. В России работа следует за жильём. Не найдя приличной работы в своём городе, россиянин склонен лежать на диване и ругать власть.

Comments

[e_maksimov]

Токарь по переписке. Уборщица по SIP. Водитель троллейбуса по CRM. Рынок удаленных работников достаточно мал в масштабах страны, но Вам, впрочем, будет безусловно интересен. Надо только побороть извечную боязнь наших руководителей "как бы не сперли информацию", мешающую давать удаленным сотрудникам доступ к коммерческим документам компании. Командировочным, что самое забавное, требуют такой доступ предоставить, а организация удаленного рабочего места надомнику часто натыкается на срабатывание запрещающего рефлекса.

[arjlover]

Ну не передергивайте. :) Мы же здесь говорим про IT. И не все руководители такие примитивные. В моем круге общения масса людей работают на удаленке. И таких будет все больше. Конечно банки будут последними. Я вот тут в Таиланде узнал - чтобы работать в банке вообще любому сотруднику надо предоставить в залог нечто очень существенное - землю, дом, для молодого сотрудника такую опору может предоставить только семья. Ну таковы местные реалии для доступа к миру больших денег и престижной работы. Но мир состоит не только из банков.

[infowatch]

Ну, ты же знаешь, что когда принимают на работу без залога, то работник (работница) имеет обыкновение исчезать бесследно в день зарплаты. Тоже местная традиция, препятствующая развитию рынка.

[e_maksimov]

АйТи? Ну ок. Апгрейд ОЗУ сервера по SSH. Установка CISCO в шкаф по FTP. Нормальные примеры? ;) На рынке АйТи услуг и так уже аутсорс правит бал, а эникейщики должны находиться при оборудовании. Да и рынок удаленных АйТи-услуг небольшой и защититься DLP от админа сложновато, мягко говоря. Другое дело рынок удаленных рабочих мест для продажников, юристов, экономистов, бухгалтеров - офисного планктона составляющего 99% от всего персонала офиса. Я так понял, автор блога именно о нем. Вот на этом рынке есть что делить и он растет достаточно быстро. Но, как уже говорил, многое упирается в инертность мышления руководства компаний, со стороны инфраструктуры уже давно нет ограничений - RDP-NX, IP-телефония, корпоративные IM, электронный документооборот, те же DLP и прочая и прочая.

[infowatch]

Вы таки будете смеяться, но апгрейд сервера (с перепрошивкой БИОСа, включением и выключением питания) по SSH я организовывал в 2001 году. Есть такая технология.

[e_maksimov]

Хтож не помнит старика Крупского? Я в курсе про всякие XXX-over-IP, IPMI и прочие вендорские примочки, но не везде они есть, даже на фирменных изделиях. К тому же не о том был посыл и оспорить исходный пост я не пытался )