На одном предприятии приключился забавный и неоднозначный случай. Пиар-службе стало известно, что работник этого предприятия Ш. постоянно выступает в ЖЖ с критикой своей фирмы. Причём, критикует её по делу и без дела, по поводу и без повода. И не только критикует, но откровенно высмеивает и глумится. Как в собственных постингах, так и в
(
Read more... )
Comments 98
Я правильно понял, что прямых доказательств злопыхательства Ш. так и не нашлось? То есть могли уволить не того человека.
Reply
Reply
Reply
Reply
Вообще, это увольнение человека было чуть ли не единственным видом добрых дел, доступных людям с подобным способом мышления, как у этих безопасников и hr-ов. Они избавили хорошего человека от необходимости иметь с ними дело.
Reply
Reply
Но в блоге, под псевдонимом - можно и в этом случае.
Компании человек продает по ТК 40 часов своего времени в неделю. А не душу. Если компания требует от наемного работника продать ему душу, то это не компания, а дьявол.
Вообще, как правило, от подхалимов и жополизов пользы ноль. А тот кто вечно недоволен способен принести пользу.
Reply
Нечего возразить. Справедливо.
Но, с другой стороны, когда есть выбор, лучше нанять довольного, чем недовольного.
Reply
Reply
Reply
Reply
Безопасник твой ведь прав, так ведь? Действительно же пациент воспользовался положением инсайдера.
Reply
Reply
сами законы РФ доступны и бесплатны, а база законов уже попадает под авторские и смежные права и охраняется государством
Reply
Получилось что секретны выводы из размышлений на базе открытых фактов должны быть запрещены, хотя бы на территории страны:) Кстати, говорят, что большую часть выводов разведка получает из открытых источников.
С такими данными нужно держать ухо востро. Возможно надо подумать, какие сведения являются ключевыми, и закрыть их, а остальные пусть ходят. Но это же нужно думать!
Reply
Leave a comment