Originally posted by
iov75 at
Исследование "HeadHunter” или нестандартный подходНе так давно Служба исследований HeadHunter провела исследование среди 200 представителей работодателей с целью выяснения того, какие нестандартные методы используются при решении -- взять или нет человека или, как сейчас принято говорить, соискателя на работу. Понятно,
(
Read more... )