На прошлой неделе я констатировал, что первые 24 кандидата на вакантную должность директора по продажам по разным причинам
выбыли из борьбы.
Я отправил другим 25 заинтересовавшимся приглашение проявить себя:
Хотелось бы от Вас получить эссе, в котором были бы раскрыты
нужные нам качества.
Формат любой, объем - не более 1000 слов.
Срок до 9.00 11 марта.
Что бы легче Вам было ориентироваться об мне, потенциальном руководителе, и компании используйте мой блог, тэг - "Стайер".
Собеседование с Вами будет иметь смысл, если Вам интересна наша компания, ее история, как минимум за последний год.
Прислали только 2 человека. Писали о чем угодно, но только не о том, что просил. Отказал обоим. Думаю, где искать дальше.