Если не видели, очень советую поглядеть это видео.
Хантер помимо прочего говорит, что ряд устойчивых убеждений в бизнесе на самом деле гораздо менее работоспособны, чем принято верить. "Главное, чему люди учатся в групповых проектах, никому не доверять", а еще люди чрезмерно самоуверенны и подвергают все критике гораздо реже и меньше, чем стоило бы ( Read more... )

Это вопрос. Мне кажется, что должен быть тут аспект бизнесовый и инновационного характера, хотя бы потому, что действо особенное редкое и очень масштабное. Поделитесь идеями ( Read more... )

Люди мерзли, скучали, мечтали о чашке кофе, но дооолго стояли в очереди, чтобы попасть на выставку, и в итоге за 11 недель экспозицию работ Дали в ГМИИ им. А.С. Пушкина посетили 270 тыс. человек. Думаю, что не меньшее количество желающих на работы Дали посмотреть отказались от затеи, прочитав про очереди или их воочию увидев ( Read more... )

Запущен сайт pomnipro.ru, который позиционируется как социальная сеть.  Пользователи могут заводить страницы, посвященные скончавшимся людям. На каждой странице есть стена, где могут оставлять комментарии посетители. Пользователи могут объединяться в группы и дарить умершим виртуальные подарки (скриншот ниже).

Предусмотрены тематические разделы ( Read more... )

Чулки от Памелы - это лучшее использование имени селебрити для товара от звезды, имхо конечно ( Read more... )

Доля японских компаний в списке крупнейших в мире сократилась более чем в 2,5 раза за последние 25 лет

Доля японских компаний в международном экспорте электроники сократилась в 2 раза за последние 20 лет

Для японских компаний характерна относительно низкая производительность труда, акцент на процессах, а не на результатах

В Японии слабо развит ( Read more... )

( Read more... )

В России человек часто занимает в компании позицию, на которую он явно не тянет (компетенции, опыт,...). Человек этот часто считает, что остальные тоже не особо понимают. А если все не особо-то и разбираются, то человек вмешивается  в работу людей из областей, далеких от "его" и учит)

( Read more... )